优秀严以用权心得体会集萃

优秀严以用权心得体会集萃

‎　　【导语】心得体会就是一种读书、实践后的所思所感，其实它也是一种很好的学习总结经验的方式，它有助于我们找到更适合自己的学习与工作方式，从而让自己的内在得以提升。那么，心得体会该怎么写呢？今天XXX就给您提供了优秀严以用权心得体会集萃，希望对您的写作有所帮助。‎ ‎　　优秀严以用权心得体会（一）‎ ‎　　如何对待权力，怎样使用权力，是衡量一个干部是否合格的重要标准，也是“三严三实”专题教育的重要资料。“严以用权”，既是“严以修身”、“严以律己”的外化和体现，也是对前两个专题学习和实践结果的检验。‎ ‎　　一、树立正确的权力观 ‎　　“严以用权”务必端正权力观。明白权从何来，才懂得权如何用。共产党人的一切权力来自人民。作为党员领导干部务必清醒地认识到，个人成长固然与自身学习、自我锻炼、艰苦努力是分不开，但走上领导岗位更多地是党组织多年培养的结果、是师生信任的结晶。作为高校后勤系统党委书记，应当牢牢树立全心全意为师生服务的宗旨，把师生置于心中位置，把师生关切作为指向，把师生满意与否作为权力行使评判的重要标准，将自我一切工作的出发点和落脚点放在实现好、维护好、发展好广大师生的根本利益上，放在关心集团职工的发展上。‎ ‎　　“严以用权”务必正确认识和对待权力。一，领导职位是履责的平台，权利是党和组织赋予干部完成使命和工作任务的一种手段。作为领导干部，只能把权力用在实现党的宗旨，服务广大师生的利益上来，而不能把它作为以权谋私的工具。二，岗位不一样，权力大小也不一样。权力虽有大有小，但党对干部的政治要求是相同的，不能因你职务高就可特殊化、谋私利，凌驾于党和他人之上;也不能因你职务低就降低要求，认为自我的权力小，职责也随着小了，就放松对自我的要求。三，要敬畏和珍惜权利。权利来之不易，要心中有戒，对权力有敬畏感，按法律和规则办事。要珍惜组织给予的机会，兢兢业业，把师生关注的事情办好。‎ ‎　　二、严格行使好自我的权利 ‎　　1。规范程序，严格用权。‎ ‎　　作为党委书记，关键是严格规范党委的用人权，确保权力的行使不偏向、不出格。党委用人权是一项极其重要的权力，也最容易出问题。选人用人是一个“风向标”，用好一个干部，能够激励一批干部;用错一个干部，也会挫伤一批干部的用心性。行使好党委的用人权，重点要严格制度程序办事。要按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，坚持干部工作的原则、标准、条件，落实选拔任用的具体制度和要求，不“放水”，不“留后门”‎ ‎，防止执行制度走过场。干部选拔任用程序是规定动作，也务必严格履行，程序该走的务必走，一个都不能少，防止程序虚设、“空转”。‎ ‎　　2。真抓实干，勤政务实。‎ ‎　　有权必有责，有责必担当。作为领导干部，在履责过程中务必做到以下几点：‎ ‎　　一是要干事创业，真作为。要坚持实事求是的思想路线，谋事创业。既要从后勤实际出发谋划事业和工作，科学制定事业和工作的方针、政策，又要敢于打破条条框框的束缚，冲破陈规陋习的藩篱;既要批判继承历好的经验、做法，大胆借鉴外校做法，又不能“削足适履”全盘照抄;既要认真贯彻落实上级指示精神，但也不能生搬硬套。习近平同志强调：“空谈误国，实干兴邦。”我们要认真贯彻落实这一要求，大力弘扬求真务实精神，把心思用在干事业上，把精力投到抓落实中。‎ ‎　　二是要勇于担当，克服不作为。当前，我国经济正处于结构调整的阵痛期、增长速度的换挡期，高等教育综合改革的关键期，后勤改革发展稳定任务更加艰巨，遇到的困难、挑战和风险更加严峻，在工作中遇到的困难更多、状况更加复杂、矛盾更加棘手。作为党员干部要时刻牢记使命、牢记职责，树立敢于担当的意识，在政治上有定力、有坚守，一心为公，坦荡做人。在急难险重任务面前，要有为党分忧、为民解难的思想境界，要扛起职责，担起任务;要有坚持正气的勇气，在大是大非面前，始终持续维护真理、实事求是的政治自觉。‎ ‎　　三是要尊重规律，避免乱作为。在建设高水平研究型大学和高等教育综合改革新的形势下，作为后勤集团党委书记，要认真研究党务工作规律，创新党务工作思路和方法，做好大家的思想政治工作，要加强集团党的建设和文化建设，充分调动、发挥党员骨干的模范带头作用和引领示范作用，建立一支团结和谐、作风过硬的后勤队伍，更好地服务广大师生。‎ ‎　　3、忠诚干净，廉洁用权。‎ ‎　　领导干部要从思想深处入手，转变用权理念，真正认识到无论身居何位头上仍有戒尺。要对党、国家、学校忠诚，自觉遵守政治纪律和政治规矩，坚定执行上级的路线、方针和重大决策，与党中央持续高度一致;要对事业、职责、同事忠诚，自觉履责，光明磊落，团结同事;要珍视手中的权力，用好自我的权力，干干净净做事，清清白白做人，自觉理解组织、法律、制度对自我的约束。从中央纪委近几年通报的违反八项规定精神的案件中能够看出，违规配备使用公车问题等以权谋私等问题依然存在，这从一个侧面反映出当前一些领导干部仍然在滥用权力。作为党员领导干部，务必持续政治上的清醒，廉洁用权，真正将行使权力的价值目标回归到全心全意为师生上来。‎ ‎　　三、自觉理解群众的监督 ‎　　阳光是的防腐剂，监督是有效的防火墙。确保自我任何时候都不搞特权、不以权谋私，就要让权力在阳光下运行，理解广大群众的监督。作为党委书记，职责范围内的一项主要权利是干部的培养和选拔工作。为做好此项工作，一是要及时深入调研和公开信息。在做决策前认真做好调研工作，听取不一样层面的意见和推荐，同时，要透过会议、网络等多种方式将有关重要决策信息告知相关人员，让他们充分了解决策的背景、依据和条件，以及决策要实现的目标等，做到人人心中有数。二是在集团“三重一大”决策，个性是干部事项的决策过程中，既要坚持原则，严格按决策程序行使自我的权力;又要发扬民主，自觉做到不该说的不说、不该表态或不应表态的不先表态、乱表态，不影响其他同志的意见，不将自我的意见强加于他人之上。三是在执行过程中，抓好每一个环节，公开透明操作，并将结果及时公布，主动理解相关人员和集团员工的监督。如干部聘任、岗位调整和待遇调整结果等。‎ ‎　　四、建立长效机制 ‎　　“严以用权”‎ ‎，单凭个人觉悟和自觉性不保险，要有制度才管用。用制度明确权力边界，把权力关进制度的笼子，务必完善集团相关制度建设，并依此构筑规范党员领导干部权力运行的制度轨道。党的十八大以来，以党员干部作风建设带动权力规范运行取得显著成效。当前，国务院正在按照“法无授权不可为”原则加快建立和完善权力清单制度，让权力的任性空间越来越小。我们应当以此为契机，加强集团干部人事与考核、财务运行与监管、经营与工程等制度的建设，构建制度管人、管事、管物的制度体系，为集团依法建设、良性运转和长远发展打下良好的基础。‎ ‎　　权力越大，职责越大。领导干部是推进“四个全面”战略布局的领头羊，是团结带领群众创造幸福生活的主心骨，珍视并善用手中的权力，切实做到“严以用权”，心中有戒，才能不辱使命、不负重托，让权力造福师生。‎ ‎　　优秀严以用权心得体会（二）‎ ‎　　20xx年3月9日，习近平总书记在中华人民共和国第十二届全国人民代表大会第二次会议安徽代表团参加审议时，关于推进作风建设的讲话中，提到“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，称为“三严三实”讲话。‎ ‎　　“三严三实”是以习近平为总书记的新一届领导群众，围绕执政的中国共产党作风建设提出的要求。习近平指出，“严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。”这些要求既彰显了作为马克思主义执政党的价值追求，也体现了中国共产党的“善政”智慧和境界。‎ ‎　　执政为民、“为民用权”是中国共产党“善政”的根本 ‎　　“善政”，指的是好的、能够得民心、聚民力、到达效果的执政和施政方略。“善政”的基本内核是“得民心、聚民力、达善治”，其基本意蕴包含着执政者为谁执政、怎样执政等问题。中国共产党作为中国人民、中华民族、中国工人阶级的先锋队组织，作为中国特色社会主义事业的领导核心，执政为民是其基本理念，“为民”是其“善政”的根本。‎ ‎　　中国共产党为民执政这一“善政”之本，源于马克思主义政党的唯物史观。马克思恩格斯在研究人类社会发展的历史过程中，从世界是物质的，物质世界是普遍联系和永恒发展的世界观出发，把人类社会作为物质世界发展变化的一个组成部分，把人视为人类社会的主体。认为人类社会发展史就是人的社会实践活动史，社会实践的主体是劳动者，劳动人民就应是社会的主人，就应是社会物质财富和精神财富的拥有者，是推动历史发展、社会进步的动力。然而，在资本主义条件下，劳动成为“异化劳动”。代表生产力发展要求的劳动者创造了财富，但却处于生活贫困、地位低下、被剥削、被压迫的地位。劳动者要想摆脱剥削和压迫，获得解放，务必组织起来，打破旧生产关系，建立新生产关系。而共产党组织，就是组织、团结、动员、唤醒无产阶级和劳动人民行动起来、进行革命的组织，是无产阶级的先锋队组织。因此，马克思主义政党从创党起就坚定地站在劳动人民的立场上。‎ ‎　　马克思主义政党的劳动人民立场以及人民群众的观点，决定了其价值追求或理想信念——就是唤醒全世界无产阶级，使其联合起来，构成强大力量，与资产阶级展开斗争，透过社会革命*资产阶级统治，冲破资本主义生产关系的束缚，实现劳动者的解放。建立无产阶级和广大的劳动人民自我当家作主的国家政权，实现“每个人的自由而全面发展”。马克思主义政党的劳动人民立场以及人民群众的观点，决定了其坚持人民主体地位，遵循社会发展客观规律进行决策、施政等“善政”特色。作为马克思主义政党的中国共产党，秉承了马克思主义政党精神，坚持了马克思列宁主义的基本立场观点和方法，同时，又立足中国大地，结合中国的实际，把马克思列宁主义文化与中华民族优秀的传统文化对接、融合和升华，构成了中国化的马克思主义。在中国化的马克思主义指导下的中国共产党，不仅仅坚持了“人民，只有人民，才是创造世界历史的动力”的群众史观，确立了中国共产党“全心全意为人民服务”的宗旨，而且又创造性地提出了党的一切为了群众，一切依靠群众，相信群众，甘当群众的小学生的群众观点，提出实事求是的思想路线和“从群众中来，到群众中去”的群众路线，创新了调查研究的方法，确立了为民执政的“善政”原则。这天，我们党提出“三严三实”‎ 的要求，要求领导干部认清手中权力的归属，树立一切权力属于人民，权力运用为了人民的权力观，要求领导干部透过修身、自律、心存敬畏、严把权力关，确保“用权为民”。这既是对中国共产党“善政”原则的坚守，也是对确保权力行使不偏向、不变质、不越轨、不出格、不异化的一种“善政”智慧。‎ ‎　　清正廉洁、“不搞特权”是中国共产党“善政”的内在要求 ‎　　清正廉洁、“不搞特权”是中国共产党“善政”的内在要求，这一要求源于马克思主义政党的劳动人民性，源于马克思主义政党组织的内在规约性或组织纪律性。马克思主义政党作为唤醒民众、组织动员民众联合起来、构成强大力量、为劳动人民的解放而奋斗的，在领导无产阶级和劳动人民进行革命的斗争实践中得出一条真理：要想赢得群众，一是要处处为群众着想，心中有民，为政以德。既要像水那样“居善地，心善渊，与善仁，言善信，政善治，事善能，动善时”，“利万物而不争”。又要注重以仁施政，以德“化民”，举贤任能。二要注重自身建设，以严明的组织纪律和党规规约组织成员，以铁的纪律树威，以清正廉洁、不搞特权的形象感召群众。这样，才能得到人民的信任，民众才能环绕其周围。‎ ‎　　中国共产党成立以后，以毛泽东为主要代表的中国共产党人，遵循“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”的古训，不仅仅坚持了马克思主义政党的“民主集中制”‎ 原则，制定出严明的党纪和党规，而且还结合中华民族的文化特点，强调党员干部的内在修养，秉承儒家一日“三省吾身”的自查、自纠、自我批评、自我提升修养精神，扬弃了曾子一日“三省吾身”的标准，变“为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”标准为：自我做事符不贴合人民利益?自我的言行违不违背党的纪律?自我心中有没有党和人民?自我的信念坚不坚定等等。着力党员干部的主观世界改造，解决共产党员思想上入党问题或忠诚问题。在新民主主义革命时期，中国共产党之所以能够战胜强大的敌人，正是因为有铁的纪律规约，有廉洁自律、忠诚于人民、忠诚于党的“善政”本色。这天，作为执政的中国共产党要率领人民实现中华民族伟大复兴之梦，更需要根植于人民，把造福人民为己任，更需要打造一支清正廉洁的干部队伍，以“严以用权”、“不搞特权、不谋私利”彰显共产党人“善政”本色。‎ ‎　　然而，在各种诱惑玄机暗藏、各种风险危机四伏的当下，要彰显共产党人清正廉洁、“不搞特权、不谋私利”的“善政”本色，需要坚持内外兼修的辩证法。一方面，要发挥各级领导干部的内因作用，以“严以修身”加强党员干部修养，把自省、自警、自励常态化。使其经常反思自我的言行是否贴合党中央的政治要求，是否贴合共产党员的标准，是否贴合领导干部的身份，是否贴合法律法规，并在此基础上以自我批评实现自我纠正。使其经常自我警示和自我告诫，“‎ 不以恶小而为之”，防微杜渐、防患于未然;使其经常自我鞭策和自我激励，警告自我时时警惕、少犯错误等等。另一方面，发挥他律的外因作用，强化党规党纪、制度的约束力，把权力关进制度的笼子、运行在阳光下，理解国家和社会的主人——人民群众的监督。当年，毛泽东在回答党外人士关于中国共产党怎样避免那种官吏腐败、政权更迭、人亡政息的历史周期律时说过：我党的办法就是发扬民主，透过人民群众进行监督。这天，我们党对领导干部进行“三严三实”的教育，正是想透过发挥党员干部内修和制度约束的协同作用，不断取得作风建设新成效，以“善政”的魅力赢得人民的认同和支持。‎ ‎　　总之，“严以用权”是共产党人“善政”智慧的体现，它诠释着马克思主义政党的价值追求，彰显着共产党人的善性品格和德行风范。在社会转型的新时期，在以资本的逻辑拉动发展的这天，在重视物质利益成为普遍现象的当下，执政的中国共产党要守望“善政”、做好“善政”这篇大文章，不仅仅要求党员干部修公心、修善心，修为民之心，修奉献之心，而且要求党员干部心存敬畏，手握戒尺，自觉用党的纪律约束自我，做到有权不任性。‎ ‎　　优秀严以用权心得体会（三）‎ ‎　　习近平在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第五次全会上指出，领导干部务必要敬畏权力、慎用权力、为公用权、依法用权、履责用权、务实用权、刚直用权、阳光用权、廉洁用权、公正用权。严以用权的这“十个要求”，直指领导干部作风的核心，值得广大领导干部深思对照。‎ ‎　　有权，切不可任性 ‎　　权力，是组织授予、人民赋予的，本应是干部使用，人民受益。但反观现今，状况不容乐观，十八大以来，至少有80名副部级以上官员和军级以上军官落马。这些落马高官的权力或许都是经过本人努力工作，千辛万苦得来的，但是“一朝权在手、便把令来行”，率性而为，手里的权力成为个人谋取私利的工具，最终落得个身败名裂的下场。‎ ‎　　如何正确的看待权力，关键还得在于领导干部心有戒尺，时刻鞭策警醒自我，守住底线，不越雷池半步。李克强总理在政府工作报告中说道——“大道至简，有权不可任性”。权力与职责相连、与制度相接、既不是自由之物，更不能无所畏惧。在人民面前，权力只有为民服务;在法律面前，权力只有服从。领导干部用权，“十个要求”就是清规戒律，要耐得住寂寞，经得起诱惑，在规矩里办事，在制度里用权。‎ ‎　　用权，要真心为民 ‎　　权力是一把双刃剑，用得好能够造福于民、建功立业;用得不好，或者“剑走偏锋”，就会伤人伤己，甚至祸国殃民。要严以用权，就务必贯彻落实习近平总书记提出的“为公、依法、履责、务实、刚直、阳光、廉洁、公正”‎ 等要求，同时务必更加注重以为民为导向。‎ ‎　　水能载舟，亦能覆舟。严以用权，务必坚持为民的导向，务必弄清我是谁、为了谁、依靠谁这三个问题，切实站在群众的立场想问题、办事情，为民谋利。自古以来的历史证明，为官只要用权为“公”，就会得到人民的称赞和尊重;如果只为“私”，就会让人民群众诟病，甚至引发众怒，拉你下台。只有把人民赋予的权力用来为人民服务，才能实现权力的归位。‎ ‎　　畏权，还需有所作为 ‎　　无规矩，不成方圆;但是遵守规矩，不代表无所作为。经历党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育的洗礼，官场作风建设得到明显改观。干部特权思想和特权现象少了，但也出现了一些干部“为官不为”的“权力休眠”现象。有的干部觉得条条框框多了，束手束脚，而且没有“油水”捞了，干和不干一个样，多一事不如少一事，干脆当“甩手干部”。‎ ‎　　敬畏权力和干事创业不是对立关系，敬畏权力是为了更加重视权力，谨慎公正用权，把好钢用到刀刃上，把权力用到点子上，有所为、有所不为。真正用权力致力于经济社会发展，谋民生福祉，拒绝腐败堕落。对于那些“权力休眠”的领导，对那些只当官不干事、只动嘴皮不跑腿、只揽权力不担责的干部，该移位就移位，该换就换，让“甩手干部”‎ 没有市场，让想干事、能干事、干成事的干部拥有更广阔的发展平台。‎