某单位开展党建工作调研报告

某单位开展党建工作调研报告

某单位开展党建工作调研报告 ‎ ‎ 一、调研概况 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真宣贯落实XX公司、省公司2019年党建工作会议精神和公司党委1号文件要求，全面推进公司党建工作高质量发展，现结合年度定期调研工作计划，对XX公司宣贯、落实党委1号文工作方案情况开展调研。‎ 二、调研时间 ‎    2019年X月X日—X日 三、调研方式 ‎    查阅资料、集体座谈、个别交流和量化考评等方式进行现场实地调研。‎ 四、调研工作现状 经过X天调研，总的感觉：XX公司对党委1号文，思想重视、认识明确，把学习贯彻落实1号文作为政治任务，摆在重要议事日程，学习手段多样，宣传氛围浓厚，落实效果较好。‎ ‎（一）学习宣传不留死角。‎ XX文件下发后，XX党总支采取理论学习、集中宣讲、领导带头、座谈讨论、知识竞赛等方法，及时组织员工深入学习贯彻公司党委1号文，在公司上下开展大学习活动，引导干部职工全面领会公司党委重要精神；创建“党员干部微信群”平台，开通“XX党建E家”，将文件精神及时推送，组织党员干部线上谈体会、讲感受，每月汇总一次学习落实情况，利用信息化手段搞好学习宣传，迅速牵起了学习贯彻热潮。‎ ‎（二）制定方案针对有效。紧紧围绕理论学习、中心业务、党员管理和活动载体等方面创新，认真分析了单位建设形势，以“旗帜领航三年登高”为引领，对照党委1号文，研究细化了6个方面、16项措施；及时召开党总支会、支部会和党员大会，学习落实措施，统一了思想认识，明确了目标要求；以省、市公司重大战略部署等为基本内容，结合形势任务和公司实际，将1号文主要精神，划分为12个微课主题、每月指定1名党员为主讲人，认真备课施讲；通过形式多样的理论学习和教育引导，营造浓厚氛围。‎ ‎（三）强化责任扎实落实。‎ 对于落实党委1号文，党总支能够明确分工、压实责任，对照上级要求逐条逐项细化到班站、到岗位、到个人，构建党支部履行主体责任、书记承担第一责任、班子成员分工负责、相关部门齐抓共管的落实责任体系。班子成员以身作则，对党建责任公开承诺、张榜公布，接受群众监督；年初先后与支部书记、党小组长签订《党建工作责任书》明确了支部书记15项、党小组长10项职责；结合所辖两个党支部特点，制定完善考核细则，将党建工作量化评比；每季度开展支部书记、党小组长述职评议，让党建工作横向对标、纵向评比。‎ ‎（四）明确标准精心落实。调研中，深深感到：党建工作的标准化，是全面推进党建工作高质量发展的重要抓手。今年以来，党总支按照上级要求、根据制度标准，积极抓好党建工作，创建党建教育活动阵地，全面建设党支部“五个标准化”，2019年2月底前党总支及2个二级党支部高质量完成信息台账标准化（三本六盒一证），各类登统计资料详实准确，党建秩序进一步规范，标准化程度进一步提升，受到省公司检查组充分肯定。‎ ‎（五）创新方式高效落实。将党建工作与公司“二十四”节气表相结合，实施“每月一主题”活动；实施“党员量化评价”，将中心工作量化到人，实现党建工作与中心工作同部署、同责任、同考核。开展“写一份家书”活动，提升了公司凝聚力；定期组织思想动态调研，掌握现实“活思想”，确保党员“思想不失察、行为不失控”。组织开展了“做好先行官、架起连心桥”‎ 主题党日活动，组织全体党员学唱《我宣誓》，对《XX共产党员服务队公约》重新宣誓，进一步强化先锋表率作用。‎ 五、存在的问题 一是政治站位还不够高。尽管在1号文的学习宣传上，党总支想了很多办法、费了好多功夫，取得了一定成效，绝大多数党员能够在思想和行动上与公司党委保持高度一致，但通过调研了解，仍有个别人政治站位不高、没有站在讲政治的高度去学习贯彻文件，甚至片面认为：落实党委文件那是总支的事，是领导的事，和自己关系不大。‎ 二是融合渗透还不够强。党总支对于党委1号文高度重视，把其作为年度大项任务，作为主线、作为纲领，常抓常议、一以贯之。但客观的说，在党建工作和日常业务的结合上还有差距，特别是相互融合、相互促进上还不足，在一定程度上还存在党务和业务“两张皮”现象，处理党务、业务和服务三者关系还不够科学合理。‎ 三是细化落实还不够好。‎ 总体来讲，能够认真学习文件，研究细化方案，制定落实措施，定期开会分析形势，解决存在问题，工作势头较好，但在1号文落实末端见效上，还有明显不足，比如：理论学习很多，但入心入脑不好；主题党日活动开展很多，但成果转化还不够好；纠治“四风”比较有力，但“慵懒散慢”有所抬头。‎ 六、解决方案及措施 一是遵循规章制度。党的十九大报告强调，要尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，坚持“三会一课”制度。为此，要指导党总支落实组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析等制度，开展《党章》、《条例》、《准则》等党内法规知识竞赛，组织“党建大家谈”、“我对总支有话说”和“不忘初心展风采”等系列主题活动，坚持向党章看齐，强化规矩意识。‎ 二是加强检查督导。习总书记在党的十九大报告中指出，增强党自我净化能力，根本靠强化党的自我监督和群众监督，强化自上而下的组织监督。要指导XX两个党支部规范主题党日活动制度、谈心谈话制度、基层党组织汇报请示制度、党费收缴制度以及党务公开制度，制定详细的落实计划，确保措施到位、记录完整、内容准确，坚持做好考勤记录、相关资料整理汇总等事宜。XX党总支要随机检查抽查，督促党支部严格落实组织生活制度，坚持党内政治生活基本规范，推动营造风清气正的政治生态。‎ 三是强化理论武装。按照中央统一部署，开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。发挥党总支、党支部示范带动作用，做好《梁家河》学习宣传工作，深化习近平新时代中国特色社会主义思想大学习；深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，组织全体党员开展经常性学习教育，进一步兴起学习新高潮。‎ 四是深化配合活动。除了抓好理论学习，重点抓好三项配合活动：一是开展“党章大家读”活动，通过分组朗诵形式，让党员回顾党章，提醒广大党员要时刻牢记身份、自觉遵纪守法；二是召开党员大会举行集体“重温誓词，追忆初心”宣誓仪式，开展“党性大体检”，围绕“宗旨意识、工作态度、作风养成、贯彻落实”等方面，搞好自查自纠；三是发放党徽和“党员胸牌”，通过工作日、参加会议、参加活动佩戴党徽和胸牌的方式，引导党员多渠道亮身份、全方位树形象，将宗旨使命牢记脑海。‎ 五是持续作风建设。开展“作风建设永远在路上”系列活动，切实解决干部员工“慵、懒、散、慢、混、卡”‎ 作风顽疾，坚决纠正组织纪律观念不强、责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。转变作风、弘扬新风，从落实报告个人有关事项、述职述廉、三项谈话、函询等党内监督制度做起，从上班考勤、参加学习、服务保障、言行举止等日常点滴细节抓起，计划每月底以支部为单位通过召开党员大会的形式，倾听意见、征求建议、查找问题、制定措施，切实转变工作作风、激发党建活力。‎