2019人力资源助理个人年终总结-人事工作总结

2019人力资源助理个人年终总结-人事工作总结

2019 人力资源助理个人年终总结 - 人事工作 总结 我于年月日在 xx 客服中心担任人事助理一职，至今在这里工作已近 一年，现将我入职以来的工作向领导汇报 , 详细内容请看下文人力资 源助理个人年终总结。 xx 年主要工作业绩及存在的不足 （一）做好人事基础工作 我首先接触的工作就是人员招聘，因为新乡招聘市场比较局限， 所以我们把重点放在网络招聘上， 定时在网上更新我们发布的招聘信 息，并根据新乡人才市场的招聘时间，去人才市场参加现场招聘。我 们根据公司各岗位入职标准进行筛选， 通知其进行面试、 审批、 通过、 录用。 员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职 培训，并且每次培训都会进行意见反馈，不断完善我们的培训内容。 加上郑州分公司对我们进行的各种培训， 大大提升了员工的知识面和 业务水平。 （二）完善人事档案管理 我会按月把员工的资料整理清楚， 并分析各部门员工的情况， 根 据公司岗位编制，按月统计出本月全公司员工数，员工的新进人数， 辞职人数，需要招聘人的人员，需要签定合同的人数，每个部门的总 人数，上报需转正人员，上报失职问责等。并且按照集团要求每月上 报本项目的花名册，及时更新人员情况。由于刚接手人事的时候，交 接工作没有做好， 导致花名册人员对照不上， 令郑州分公司人事专员 花了好长时间才把人数对上。从那以后，让我明白了，做人事工作， 不得有丝毫的马虎， 因为一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补 的。 （三）保障员工福利机制 我于 11 月份开始接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户 及员工参保工作。 由于之前从未接触过社会保险， 一开始工作起来相 当迷茫， 有想过要放弃社保这个工作， 但是我清楚必须要做好这项工 作， 所以经常往返于社保局和办公室之间。 从对社会保险一无所知到 略知一二，再到必须掌握基本的知识和流程，通过我的不懈努力，终 于开通新乡社保账户，并陆续办理员工参保。