2020销售团队户外活动方案

2020销售团队户外活动方案

‎2020销售团队户外活动方案 ‎　　销售团队户外活动方案2020(一)‎ ‎　　一、拓展培训目的 ‎　　让销售人员扮演好三重角色：侦察兵——准确挖掘、把握客户的需求 ‎　　产品运用专家——熟知产品特性，针对客户的具体情况提出建设性意见 ‎　　项目经理——整合资源，组织相关部门和人员，实现客户需求 ‎　　剖析自我，挖掘潜能，不断自我激励磨练一种“打不死”的心态 ‎　　学员更有责任心，拥有积极向上的工作生活态度，敢于面对现实、面对各种压力，不断地接受各种挑战 ‎　　拥有积极乐观的心态：自信心、责任心、平常心、宽容心和感恩的心 ‎　　能够将团队成员充分调动起来，形成目标一致、氛围和谐、沟通顺畅、相互支持配合的高效率团队 ‎　　二、拓展训练行程安排 ‎　　08：00-09：00约定地点出发，到达基地 ‎　　09：00-10：30开营仪式，破冰、团队建设 ‎　　10：30-12：00拓展项目：空中单杠 ‎　　12：00-13：30午餐休息时间 ‎　　13：30-14：00下午活动前热身 ‎　　14：00-15：30拓展项目：高空断桥 ‎　　15：30-17：00拓展项目：巨人梯 ‎　　17：00-17：30进行活动总结，分享 ‎　　17：30-18：30返程。‎ ‎　　三、拓展培训项目介绍 ‎　　破冰、热身 ‎　　培训目标：‎ ‎　　---确立团队、确定目标，活跃团队氛围，提高积极参与性 ‎　　---建立团队机制，明确团队纪律，迅速形成团队意识 ‎　　---学习心态的调整，以空杯、平等、理性的心态吸收培训及教育意义 ‎　　---形成团队成员的基本价值观，调动团队成员的荣誉感与归属感 ‎　　项目介绍：‎ ‎　　---讲述拓展训练的内容及意义，以及良好的心理素质和积极进取的人生态度对成功的重要作用，同时激发学员的参与热情，形成欢快热烈的良好氛围 ‎　　---制定队名、队歌、队训、队徽，选出队长 ‎　　---各组展示：通过分组形式，迅速建立沟通环境，初步形成团队气氛 ‎　　---自我介绍：12-17人组成一队，以独特的方式进行自我介绍，加速了解 ‎　　空中单杠 ‎　　培训目标：‎ ‎　　----不断突破心理保护层，是成功的关键 ‎　　----建立自信心，克服心理障碍，增强自我控制能力 ‎　　----果断的行动，是迈向成功的重要因素 ‎　　----机遇和成功的关系 ‎　　----通过相互鼓励，相互保护，体现相互信任、相互负责的团队精神 ‎　　项目介绍：‎ ‎　　----参训学员依次爬上9米圆柱，并在直径仅为25公分的圆盘上站立，然后从圆盘上奋力跃出，抓握横在空中的单杠 ‎　　空中断桥 ‎　　培训目标：‎ ‎　　----无论后退是多么舒适，也不为舒适而后退 ‎　　----克服心理压力建立自信，增强自我控制、自我决断能力 ‎　　----"断桥"是一个时代的象征，断桥一小步、人生一大步 ‎　　----不是不能做，是不敢做，不是能力问题，是心理问题 ‎　　----感受勇于进取、不安于现状的心理状态 ‎　　项目介绍：‎ ‎　　----两块宽30公分的木板，间隔1.2-1.5米，参训学员须在10米高空，自断桥一端跃起，跨至另一端并返回 ‎　　巨人梯 ‎　　培训目标：‎ ‎　　----理解团队协作及团队激励对于毅力与执行的作用;演练小团队协作、激励并实现共同目标的过程 ‎　　----体会良好沟通对团队合作的重要性，明白不管我们的目标有多么的遥远，路途有多么的艰辛，相信自己，相信同伴，相信我们的团队，我们就一定会成功 ‎　　----让学员懂得，团队的意义在于良好的沟通，精诚的合作!‎ ‎　　---多一些沟通，多一点激励，多一些成功，多一些欢乐!‎ ‎　　项目介绍：‎ ‎　　----两名队员相互协作登上云梯，其他成员拉绳保护、实时相助到达目标 ‎　　四、大总结 ‎　　培训目标：‎ ‎　　---经验分享，理论总结 ‎　　---树立"大团队"观念，团队气氛再一次达到高潮 ‎　　----评估培训效果 ‎　　项目介绍：‎ ‎　　---每个队派代表展示小组总结的成果 ‎　　---培训师对整个活动做总结 ‎　　销售团队户外活动方案2020(二)‎ ‎　　一、拓展目标 ‎　　1、借助户外拓展训练，提高销售人员心理素质，让销售人员建立积极良好心态，加强销售人员之间彼此了解和沟通，培养集体主义品质，形成优秀团队合作精神，磨练销售人员意志，加强纪律性。‎ ‎　　2、启发销售人员创新意识和转变思维技巧，真正以团队为核心，将拓展心得转化到销售人员实际工作中，使之产生真正成长与转变。‎ ‎　　3、树立共同目标、责任感、归属感，形成积极主动、互助团队气氛。‎ ‎　　二、拓展方式 ‎　　1、热身运动：通过团队破冰活动加深销售人员之间啦解，消除紧张，建立团队，以便能轻松愉悦地投入到各项拓展活动中，每组销售人员佩带本组logo徽章，以便与其它组别区分。‎ ‎　　2、培训项目：以趣味性、复杂性，个人能力与团队协作相结合性为特征，专业开发拓展项目可以提升销售人员团队意识和生存技能。‎ ‎　　3、回顾分享：交流拓展心得，进行回顾总结。与培训师互动沟通，以便将拓展体验中收获与实际学习生活相结合，从而影响销售人员今后行为，最终实现培训目标。‎ ‎　　三、注意事项 ‎　　关于安全 ‎　　拓展训练始终如一地将安全保障放在各项工作首位，所有活动均经过精心设计与实验。一流器材、专业培训教练、丰富经验培训师，让您在百分百安全中体验快乐、提升自我、熔炼团队。‎ ‎　　队员准备 ‎　　全体参训人员(包括领导);着运动装、穿运动鞋，切勿穿皮鞋、高跟鞋、拖鞋、凉鞋;请做好防晒工作，准备好防晒霜等物品;积极开放心态将有助您取得良好成绩;相信团队力量，相互协作、积极沟通、主动参与;特别提醒：由于本次活动为户外活动，除必备物品外，请队员不要过多携带物品，以免丢失和影响你活动效果。‎ ‎　　保险购买 ‎　　如果进行高空项目，需要将参训者身份信息提前一周左右上报，以便购买安全保险。‎ ‎　　四、项目简介 ‎　　1、攀岩：佩戴防护设备攀上一堵岩石状墙，以摸到墙顶扣环为成功。‎ ‎　　2、荆棘取水：利用长绳，在人员足不落地情况下，完成规定取水任务。领导、销售人员共同完成;小组人数：10-20人。记住，销售人员可以利用只有一根绳子。‎ ‎　　3、生死电网：在两棵柱子之间挂一张网，网上有大小不一20个格子。要求每个人在其他成员帮助下逐一从其中一个格子钻过去，身体任何部分都不能碰到网，否则“触电”。只要有一人“触电”，全组失败，先前通过人，都必须重新来过。‎ ‎　　4、不倒森林：在规定时间内，所有人完成步调一致位置更换，同时保持竹竿不倒。领导、销售人员共同参与完成;小组人数：10-20人。所有销售人员围成一个圈，每人手持一根竹竿立在地上，棍子不动，人迅速向顺时针方向移动并按住前面销售人员棍子，不能让棍子倒下。‎ ‎　　5、盲人摸号：分三个小组同时进行。在蒙眼、不说话前提下，完成各自小组号码排序;最先完成者胜出;团队领导共同参与 ‎　　6、空中抓杠(8米高空铁柱顶端，跳起来抓住前方1.2米远处铁杠)‎ ‎　　7、天使之手(男女搭配，借助空中三根绳子走钢丝)‎ ‎　　8、跨越断桥(跨越8米高空断桥)‎ ‎　　9、信任背摔(双手被绑住，从1.5米高处背部倒下)‎ ‎　　10、毕业墙(墙高4米，不借助任何外力，靠团队力量让每个人都上去;上去人不允许下来帮忙)。‎ ‎　　销售团队户外活动方案2020(三)‎ ‎　　一、训练背景 ‎　　由于公司的业务迅速扩张，规模日益扩大。人员需求越来越大，新进员工越来越多，部分新进员工还未能充分职业化，他们的责任意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高。为实现新员工特训目标，打造一支优异的xx销售队伍，培训发展部经过充分的研讨，认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练。‎ ‎　　二、训练目标 ‎　　1、树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通技巧。‎ ‎　　2、打破成规，重新审视自我，增强创意思维能力。‎ ‎　　3、增进学员相互认知和理解，提高团队的信任和宽容。‎ ‎　　4、熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念。‎ ‎　　三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高 ‎　　1、积极主动的沟通精神 ‎　　2、双赢思维、补位意识 ‎　　3、面对变化的正确管理方法 ‎　　4、对团队具有高度的责任感 ‎　　5、富于创新精神、主动求变 ‎　　6、欣赏他人，鼓励他人，赞美他人 ‎　　四、方案设计理论特点 ‎　　项目整合训练内容包含室内项目和户外项目，整个培训中体力与脑力活动充分结合，在项目的实施中充分进行体验和感受，并共享别人的体会与心得。一系列活动使得参训员工对整个培训保持高度的热情及参与感，项目设计环环相扣，对于一些基本理论在游戏中进行意识、体会和理解，再分享讨论并融会贯通形成理论，进而运用到实际工作、生活当中。‎ ‎　　五、拓展培训纪律要求 ‎　　1、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律，严禁脱离团队擅自行动。‎ ‎　　2、参加培训时必须穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。‎ ‎　　3、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者，以作统一安排。‎ ‎　　4、请保持训练区域的整洁，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉保护环境卫生。‎ ‎　　六、课程设计方案 ‎　　1、参训人员：新员工特训班全体员工 ‎　　2、拓展地点：公司拓展训练场 ‎　　3、培训形式：15人至18人左右为一组，每一组选一位组长，在教练的指导下进行游戏，教练就游戏的目的和作用对学员进行引导，学员对游戏过程进一步进行体验和感受。‎ ‎　　销售团队户外活动方案2020(四)‎ ‎　　一：活动背景 ‎　　本方案通过组织公司员工的户外拓展活动，使大家充分领略团队协作的重要性，培养团队精神，提高团队意识，从而提高每个员工的配合度，提高整体作战能力。‎ ‎　　二、活动目的 ‎　　1.团队协作、活跃公司整体员工的气氛，增强凝聚力。‎ ‎　　2.营造、烘托组织的重要性、提高组织纪律意识、增强集体荣誉感。‎ ‎　　3.体会团队与单兵作战的效果，充分融入团队、增强归属感。‎ ‎　　4.增进了解、加强沟通、增进目标认同、激扬团队士气。‎ ‎　　三、参加人员：公司全体员工(约60名)‎ ‎　　四、活动内容：烽火丛林野战 ‎　　以“团队”为主题和组织形式，以体验式团队训练为工具。‎ ‎　　五、活动负责部门 ‎　　六、活动具体方案 ‎　　(一)地点：安溪志闵旅游区 ‎　　(二)时间：拟定2015年 11月**日-**日 (二日游)‎ ‎　　(三)活动流程 ‎　　1、打开心扉参与融冰活动，拓展活动的开启 ‎　　2、积极参与拓展训练，培养团队合作精神 ‎　　3、训练之余沿途参观基地里秀丽景色，放松心情 ‎　　4、分享训练心情和经验 ‎　　七、拓展活动日程安排 ‎　　安溪野山谷基地 ‎　　住宿，若有空一床位，补房差70元/人 迷彩服：衣服+裤子+皮带