- 2021-04-16 发布 |
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文档介绍
2020年某机械集团公司党支部书记抓基层党建工作述报告供借鉴
2020 年某机械集团公司党支部书记抓基层党建工作 述报告供借鉴 在 X 的指导下,X 机械集团有限公司党支部围绕企业核心业 务开展党建工作,引领公司全体党员,充分调动其干事创业的积极性, 发挥党员的先进模范作用,为企业的发展创造了有利的条件。现将一 年来开展党建工作的情况汇报如下: 一、主要工作 (一)迅速复工复产,发挥强劲助力作用。认真落实复工复产 安全生产工作措施,在楼宇进出口和生产车间进出口,设立体温监测 站,每天两次对企业员工进行体温监测。办公区域和生产车间每天两 次消毒,加强区域群防群控,严格管控人员流动情况,在企业内部广 泛宣传疫情防控知识,提高职工自我防护意识,真正做到群防群控、 群防群治。先后制定了《疫情防控工作方案》和《应急预案》,成立 了党政主要领导任组长的“双组长”疫情防控工作小组,明确防控责 任,认真统计摸排,做到员工信息掌握到位,确保公司疫情防控工作 取得实效,同时为辖区经济形势平稳回升发挥重要作用。 (二)建强支部核心,发挥战斗堡垒作用。X 机械党支部于 2000 年 X 月 X 日正式成立。党支部成立以来,我们围绕企业核心业务,不 断强化大局意识、效益意识、看齐意识,深入开展党员学习活动,营 造好的氛围。20 年多时间,X 机械由这个行业的无名小卒,成长为行 业前三的蒸压砖装备生产企业,年销售突破 X 亿元。企业的快速发展 吸引了大批高素质人才加入,这其中也包括在校入党的很多学生党 员。党支部班子成员在做好本职工作的同时,充分履行职责,利用每 月的企业升旗仪式、组织生活会等活动不断凝聚党员共识,激发工作 积极性,引导员工正确价值观,领导们的工作热情和赤子情怀感染着 每一个党员,职工党员的士气受其影响,劲头足,工作认真,成为普 通员工的标杆。 (三)激励引领党员,发挥先锋模范作用。目前,公司 X 名党 员在公司各个不同岗位上,为公司的发展勤勤恳恳,竭忠尽智,他们 有的是技术创新标兵,有的是生产一线能手,有的是销售市场冲锋陷 阵的虎将,有的是后勤服务的模范。正是他们构建起 X 机械生机盎然, 一路高歌猛进的创新进取的企业形象。2020 年 X 月,在公司成立 20 周年之际,公司优秀党员发起组建 X 机械志愿者协会。协会成立后, 于 6 月 1 日深入 X 市孤儿院开展慰问活动,为孩子们送去蛋糕、学习 用品等,并带去了自编自演的精彩节目,陪孩子们度过了一个快乐的 六一儿童节。2020 年底,公司党员先进示范岗由 X 个发展到 X 个, 由生产一线扩展到研发、财务、行政、销售等多个岗位。只要是他们 身影活跃的地方,就是公司最能产生生产力的地方。 (四)突出“用”“管”结合,发挥政治领导作用。党建工作 中,我们始终引导公司员工深刻认识到,企业基层党组织是一个政治 组织,具有独立的政治人格,不能把非公有制企业与非公有制企业党 组织混同起来,要树立“以有为赢有位,在其位谋有为”意识,充分 发挥企业党组织思想引领和政治领导作用,努力成为企业所有人员的 政治核心。一是抓好具有本企业特色的“党建项目”。 特别升旗仪 式。自 2000 年公司举办升旗仪式以来,每个月的第一天,公司全体 员工都身着工装,全体庄重严肃地集合公司升旗广场举行升旗仪式。 每年的“7.1”当日,公司还将举办特别的升旗仪式。这一活动坚持 了十年之久。二是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。 公司党支部购买学习材料单行本,积极组织党员学习,并 2020 年 X 月 X 日聘请市工信局领导为党员亲自授课 8 个课时,分析当前形势, 点拨思想误区,引导积极正向思维,围绕“两学一做”学习教育。三 是主动接受上级党委的指导,提升党建成效。当前,公司的党建工作 取得了一定的成绩,在企业中的作用也越来越明显,得到了公司领导 层的充分肯定,这些都离不开上级党组织的悉心关心和指导。区委组 织部、X 党工委多次深入公司督促指导党建工作,及时发现和解决党 建工作中存在的问题,促进党建工作规范化、常态化。在此,我们对 上级党委表示最衷心的感谢! 二、存在问题 (一)对党建工作的重要性认识不足,重视不够。有的中层和 基层领导对党建工作的支持力度不够,认为经营企业的目的主要是为 了获取最大的利润,党建是附带的工作,对党建工作缺乏热情。 (二)非公有制企业的特殊性束缚了党建工作开展。一方面企 业生产经营的不稳定性,公司阶段性工作的重心突出在迎合激烈的市 场竞争,把更多的精力放在效益提升上,导致党组织开展工作难度增 大。另一个方面公司用工制度相对比较灵活,人员流动性比较大,导 致党员教育管理难度增大。 (三)党组织自身建设薄弱影响了党建工作开展。在实践中我 们感到,有相当数量的员工(包括党员)对党组织没有认同感,对在企 业中建立党的组织,开展党的工作认识不够,党建工作随意性大。随 着企业的发展,新员工特别是很多党员的大量加入,他们迫切需要通 过党组织找到归属感,尽快熟悉企业工作环境,也希望通过党组织解 决组织关系迁移等一系列现实问题。针对党建工作存在的矛盾问题如 果不能清醒认识,就无法及时解决,从公司的长效发展机制看,必然 从根本上束缚企业整体效益的提升。 产生问题的原因主要体现在三个方面:一是重业务、轻党建。 作为中层和基层领导对党建工作的支持力度不够,片面认为业务工作 是硬指标,没有将党建工作摆到应有的高度,工作中有厚此薄彼的现 象。二是非公有企业特殊性。公司工作的重心突出在迎合激烈的市场 竞争,把更多的精力放在效益提升上,导致党组织开展工作难度增大, 人员流动性比较大,导致党员教育管理难度增大,党建工作开展缓慢。 三是党组织作用发挥上还不太显著。没有比较明确的规定,使党组织 找不准自己的位置,工作上无所适从,影响了非公企业党建工作的正 常开展。 三、下一步工作思路和主要措施 总体目标:领导班子建设全面加强;党的基层组织坚强有力; 党建制度体系不断完善;党的基层民主深化拓展;基层党建工作整体 推进。 (一)加强支部整体建设。把握“服务引领发展”的企业宗旨, 不断提高党组织的影响力、凝聚力和战斗力。充分发挥党建工作的引 领示范作用,努力使基层党建在围绕中心工作、促进科学发展上走在 前头;在增强素质、提高执行能力上走在前头;在改进作风、服务群众 上走在前头;在激发活力、发展党内民主上走在前头;在发挥优势、构 建和谐企业建设上走在前头。 (二)全面开展绩效考核。开展绩效考核评估工作,强化企业 工作作风,提升服务水平,认真落实绩效考核评估的各项工作指标, 责任到人,提升党组织的凝聚力和战斗力。 (三)认真落实惠民工程。提高认识,全面整合各种资源,开 展“深入基层,联系群众”活动。真正在群众和员工面前树立起亲民、 爱民、惠民的良好企业形象,切实体现服务基层、方便百姓的诚意。 (四)创新组织生活形式。一是方式要创新。探索社会主义核 心价值体系的主旋律,推出一批先进典型,引领企业发展。二是方法 要创新。总结以往党建工作中好的经验与成果,不断拓展思路创新党 建工作新领域和新发展,以更加务实地作风为 X 机械经济发展做出贡 献。三是内容要创新。要倡导求真务实之风、倡导亲民为民之风、倡 导真诚服务之风、倡导负责敬业之风、倡导艰苦奋斗之风和倡导学习 之风。 (五)加大机关作风建设和反腐倡廉建设力度。扎实推进惩治 和预防腐败体系建设,深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。开展企业 作风整顿,深入查找作风上存在的各种“慢性病”,开展整治行动, 根治作风顽疾。 (六)不断推进企业文化建设。丰富企业文化建设活动内容和 形式,带头弘扬社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。开展好 爱国主义主题教育,形成爱岗敬业、积极向上、奋发有为的企业氛围。 我作为 X 机械党建工作第一责任人,今后将与党委一班人携 手从严治党,建立健全党建工作的长效责任机制,创新党建工作内容 和党建活动载体,不断扩大企业党组织工作的覆盖面,促进企业党建 工作科学化、制度化和规范化,不断增强基层党组织的创造力、凝聚 力和战斗力,努力使企业党建工作实现“基层组织坚强有力、党员作 用充分发挥、企业发展得到促进、基层党员群众满意”的目标。查看更多