- 2021-04-15 发布 |
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文档介绍
党总支述职报告范文【三篇】
【导语】述职报告最初曾用"总结"或"汇报"的形式出现,经过一段时间的使用,并随著干部体制改革的不断深入和完善,逐步形成了独具特色的体式,述职报告最终形成了一种新的应用文体。---以下是XX为大家整理的《党总支述职报告范文》,欢迎阅读。 【篇一】 一年来,办公室党支部按照“三个代表”重要思想的要求,围绕党委和政府的中心工作和支部年初制定的《创先进支部计划》,结合中央提出的“调查研究年”和“转变作风年”活动,做好“四抓四促”,充分发挥支部政治优势,为我区经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。 一、抓理论学习,促进党员思想政治素质的不断提高 今年来,支部采用多种形式组织党员开展理论学习。 1、根据各个时期党委和机关工委的要求,由支部和各党小组组织党员开展学习,认真学习省第九次党代会报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《******论有中国特色社会主义》。党的xx大会议召开后,支部及时组织党员学习文件精神,使党员加深对党的正确认识,正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。 2、组织党员参加各级举办的培训班学习,提高服务技能。先后组织党员参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班和《******论有中国特色社会主义》(专题摘编)的学习。此外,还组织党员参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学习。在组织党员学习的同时,支部还组织党员参加《公民道德建设实施纲要》、《办公室业务知识》、《党员培训班》党的知识竞赛等,进一步巩固学习效果。 3、根据机关工委“学刊用刊要点指导”的要求,组织党员学习了《为什么要持续党的先进性》等90多篇文章。同时,组织党员收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的《创举——中国普法之路》、《红绿灯下的阴影》、《反对邪教,崇尚礼貌》等的教育录像片和图片展览。 (一)抓制度建设,促进党员目标管理的完善 1、健全岗位工作制度。一是根据“三个代表”重要思想制定了具体详细的党员领导干部职责制。针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题,业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接职责人,各分管副主任为分管业务培训的具体职责人。人才使用工作以办公室主任为第一职责人,主管人事工作的副主任为直接职责人。针对政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题,办公室党支部书记为该项工作的直接职责人,其他分管副主任为具体职责人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题,以主管机关事务、行政工作的副主任为直接职责人,其他分管副主任为具体职责人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题,以办公室主任为该项工作的第一职责人,分管财金工作的副主任为直接职责人,其他分管副主任为分管工作的具体职责人。二是在各股室(局)在充分分析存在问题的基础上,制定了一系列的制度。如《作风建设实施要点》。 2、严格支部的组织生活制度,丰富党员同志的精神生活。今年,支部继续贯彻执行区直工委去年《关于进一步严格党的组织生活的通知》精神,按照《党章》和中央的有关规定,严格执行支部的组织生活“五个一制度”,基本做到每季一次支委会,每半年一次支部会议,每季不少于一次党小组会。组织党员开展丰富多彩的文化活动。如6月份,举办和组织党员参加《办公室业务培训班》学习。7月份,组织党员开展“纪律教育学习月”活动。 3、健全民主评议党员制度。按照区直工委的要求,年初,支部制定了“创先进党支部计划”,并组织党员认真开展这项活动。上半年,支部以党小组为单位,组织党员开展批评和自我批评。在民主评议党员中,结合干部年度考核、机关作风建设考核和党员“创先争优”活动,抓住坚持标准和开展批评和自我批评两个关键环节,对照《党章》第一章规定的党员条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党员在思想作风、工作作风、学风和生活作风等方面的表现状况。 (二)抓队伍建设,促进支部战斗力的进一步发挥 1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党用心分子参加区直工委组织举办的各种培训班学习,指定专人联系培养。入党用心分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等状况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。一年来,为4名预备党员办理转正手续。 2、抓好班子建设。按照区直机关工委的要求进行换届。在换届中,坚持把《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件作为衡量新一届班子的基本尺度,个性是把政治标准放在第一位,把能否坚持和实践“三个代表”重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求,保证班子始终充满活力。 (三)抓发展是第一要务,促进服务质量的提高 1、围绕党委和政府的经济工作加强综合协调工作。发展经济,为经济建设服务,是支部实践“代表中国先进生产力的发展要求”、“代表中国最广大人民的根本利益”的具体体现。在工作中,支部紧紧围绕发展经济这个中心,主动协调。根据国家、盛市的统一部署,协助区公众聚集场所专项治理办公室和有关职能部门在全区范围开展公众聚集场所消防安全专项治理,协助区打私办做好省市部署有关打私专项行动和行事收费检查。按照国家、盛市的部署,牵头组织区各打假职能部门开展多次联合打假行动。认真做好对国有企业下岗职工基本生活保障资金、失业基金、基本养老保险基金和城市居民最低生活保障资金(以下简称“四项”资金)管理使用状况专项检查活动。 2、档案工作,重点围绕村(居)委会建档工作开展业务。为确保今年完成区政府工作考核目标下达的全区50%村(居)委会建档任务,组织党员深入基层开展业务指导工作,并在10月14日——16日对我区9条村(居)委会的建档工作作了一次专题调查,提出今后建档工作的意见。开展了机关档案室达标升级的业务指导工作,开展了档案安全大检查。 3、加强政策调研、信息、督查工作。根据年初提出的我区经济社会发展的九大专题调研,结合区委区政府各个时期的中心工作,围绕我区商业载体、加快旅游资源开发和第三产业、区直经济的发展等问题进行了专题调研。 加强和完善信息网络建设,健全和落实信息工作队伍。紧紧围绕区委、区政府各个时期的中心工作,抓好信息搜集和上报。如8月份,为配合我区推行农村股份合作制,印发了《南海市深化农村股份合作制改革的思路及工作推荐》。9月份,印发了《中山市发展工业与改革公有企业经验介绍》。 4、做好秘书和行政后勤服务等工作。一是秘书工作以狠抓会务纪律和发文核文关为突破口,进一步提升服务形象。二是后勤工作狠抓管理。在财务供应部、车管部、接待办、后勤部健立和完善“首问职责制”。推行“食堂成本核算”,坚持“少花钱,多办事”接待原则,做好接待事前、事后有关登记、审批程度工作,车辆使用做到先保障中心任务,后保障一般任务,先保障主要领导,后保障一般领导,先保障紧急用车,后保障一般用车,并做好派车登记程序。三是以对人大高度负责的精神,认真抓好人大代表推荐的办理工作,个性是抓好督查督办和回访复查工作。 一年来,支部工作虽然取得必须的成绩,工作得到领导、基层和群众的肯定,但与区委、区政府的要求还存在一些差距和不足,还要继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,改善服务质量和提高服务水平。 二、明年的工作计划 明年,区委区府办党支部将根据xx届四中全会精神的要求和区委区政府的部署,带领全体党员全面贯彻党的xx大和xx届四中全会精神,自觉实践“三个代表”重要思想,加强作风建设,促进支部工作上新台阶。 (一)加强学习,提高党员的思想觉悟和知识水平 继续组织党员学习邓小平理论、《******论有中国特色社会主义》(专题摘编)、《公民道德建设实施纲要》、党的xx大会议纲领性文件和xx届四中全会精神等。组织党员学习有关法律法规和区委区政府的决议、决定和规章制度,不断提高党员的思路觉悟和知识水平。 (二)加强党风、党纪教育,提高党员的服务意识 坚持开展“三个代表”重要思想学习教育活动,按照“八个坚持,八个反对”的要求,对党员进行党的宗旨教育。认真组织党员开展纪律教育月活动,在活动中,组织党员学习《中国共产党纪律处分条例》、两个条例,组织党员观看党风廉政教育片,使党员思想与党中央关于党风廉政建设和反****斗争的指导思想持续一致,坚定反****斗争的必胜信念,增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。 (三)加强支部的组织建设,提高支部的凝聚力和战斗力 加强对新一届支委、党小组长之间的沟通。坚持按《中国共产党发展党员工作细则》要求做好入党用心分子的培养教育和考察工作,有计划地发展新党员。认真做好党员的统计和党费的收缴工作。 (四)加强支部的制度建设,促进支部日常工作规范化 健全支部的组织生活制度。努力做到每季召开一次支部大会或党小组会,每季组织一次党课,每半年召开一次民主生活会。建立工作考勤制度,健全组织生活状况记录,定期向区直机关工委作汇报。健全党员谈话制度。入党发展对象每季度书面向支部汇报思想、工作等方面状况。培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作,做到最少半年谈话一次,并向支部汇报发展对象状况。支委会每季研究一次发展对象考察工作。健全民主评议党员制度。支部每半年召开一次民主生活会(以党小组会议进行),开展批评与自我批评。健全岗位职责制,党员要坚守岗位,各负其责,提高服务效率与质量。 【篇二】 一年来,党支部在院党委的领导下,在全所党员职工的共同努力下,紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断提高职工的政治素质和思想水平,扎实有效的开展党建和思想政治工作,为广大职工干事创业营造良好的工作氛围: (一)党建工作 1、开展了争创五好支部活动:认真贯彻xx届四中全会精神,学习推广4+2工作法,继续落实院关于争创五好支部活动的意见,坚持各项制度,认真填写党支部工作手册,真实反映党员活动的状况。针对学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动中党员提出的意见和推荐,党支部从自身分析原因,十分认真的查找不足和差距,争取透过实实在在地努力搞好支部工作。 2、坚持了中心组学习制度:支部成员能带头参加院、所组织的职工政治学习,同时还参加院组织的中心组学习。所中心组学习6次,资料包括:科学发展观、创新文化建设、党务知识培训和到兰考焦裕禄纪念园、桐柏红色廉政文化展馆理解革命教育和廉政教育等。 3、坚持了支委会制度:凡涉及党建、人事、财务及全所发展的重大问题等都要召开支委会进行群众研究,共召开支委会6次,召开班子民主生活会2次。 4、加强了党员队伍建设:(1)继续坚持党员目标管理制度和民主测评制度,增强党员树立自我约束意识,在去年底全所职工对在职党员测评的基础上,今年我们先后组织了学习实践科学发展观促进本职工作、焦裕禄在我身边、讲党性修养、做合格党员等三项活动。透过活动的开展,全所党员的思想觉悟明显提高,先锋模范作用明显增强。(2)加强党员队伍的教育,不断提高党员的素质,主要以学习实践科学发展观为主线,加深对科学发展观重要思想的理解,继续巩固讲、树、促教育活动取得的成果,大力宣扬表彰五好党员,激发全体党员为实现党的宗旨而努力工作的用心性。今年我所常高正同志被评为省直机关优秀共产党员。 5、认真抓好党员发展工作:(1)把入党用心分子的培养工作落到实处,始终做到支部有安排,小组有分工。对确定为入党用心分子的同志,所支部指定支委成员作为培养联络人与其经常联系,及时帮忙。(2)把好发展关,做到成熟一个,发展一个。共有一位预备党员转正,一名科研骨干入党,一名同志向组织递交了入党申请书。 6、加强党务工作的管理:按照省直工委和院党委对建立基层党组织的要求,对党支部的任务及职责、党支部工作有关制度、发展党员、党员管理、党费交纳等方面进行了详细的规定,一方面让党员进一步明确了新时期党建工作的目标和任务,另一方面提高了支部委员的业务水平,为我所党组织建设的制度化和规范化打下了良好基础。 7、继续抓好党风廉政建设:认真贯彻中纪委会议精神,强化廉政意识,抓好廉政建设,树立良好形象。一是认真学习宣传中纪委三次全会和省纪委四次全会精神等,从思想上筑牢拒腐防变的思想防线;二是制定了《廉政建设目标职责制》,分解任务,职责到人;三是落实学术道德建设、行风政风各项治理措施,对党员不断进行教育、监督、检查和考核,有效地防止学术腐败;四是根据院纪委安排,抓好本单位领导班子自身的思想作风建设和班子成员的廉洁自律工作,从源头上堵塞漏洞,严查固定电话与小灵通捆绑、私设小金库等问题,认真贯彻落实厉行节约八项要求。 (二)思想政治工作 1、坚持政治学习不放松,不断提高职工的思想政治素质:坚持以理想信念教育为核心,以道德教育为基础,教育职工坚定社会主义信念,认真落实科学发展观。以学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动为重点,主要安排学习了中国特色社会主义理论体系及科学发展观、xx在xx届中央纪委三次全会上的重要讲话精神、xx副主席在我省考察时关于学习和弘扬焦裕禄精神等。每次学习安排都做到了有动员、有部署、有要求,并对学习有阶段性书面总结。同时组织职工、党员收看学习科学发展观辅导报告4次,用心组织职工参加讲、树、促教育活动心得体会展览、党性党风党纪剖析报告展览等活动。 2、结合工作实际,做好深入细致的思想政治工作:坚持以人为本,把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中,注重人文关怀,对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难,尤其是在职务变动、岗位变动、职工家庭生活中出现较大变故时,我们采取领导、党员骨干和群众三结合的方法,先后对5名思想波动较大的职工谈心,用心主动地给予真诚的关心和帮忙,充分发挥了思想政治工作化解矛盾、克服消极因素、调动用心因素的作用,确保了科研、开发、改革等各项工作的顺利进行。同时,坚持了四个看望慰问制度,4月份退休职工xx因病住院,由于子女不在身边,在繁忙的工作中抽调办公室人员到医院照顾,对职工结婚、生育、住院、办丧等共看望慰问12人次。 3、抓好团队意识培养,创造良好工作氛围:抓好政治教育和经常性思想政治工作,不断激发员工的事业心和职责感。透过开展一系列谈心交心、走访慰问、沟通交流、竞赛演讲、批评表扬、外出考察、目标管理等有效手段,不断提高员工的大局观念和全所一盘棋思想,个性是在我所开展的五讲、五树、五促演讲活动中,全所干部职工用心参与,营造出了一种团结协作、蓬勃向上、求实创新、无私奉献的良好氛围。 4、办好专栏,发挥宣传阵地作用:今年我们先后完善党员学习园地、及时更新了网页,部分课题还建立了网站和个人博客,设立《科学发展观在我心中》、《讲、树、促教育活动》等专栏,配合科学发展观贯彻、喜迎院庆100周年、弘扬焦裕禄精神等主题教育活动和科研开发党建等主要工作,办各类宣传栏4期,展出各类文章图片62份。在讲、树、促教育活动心得体会优秀征文活动中,我所有两名职工分别获得优秀论文一、二等奖。 (三)工会、妇委会、计划生育、综合治理、离退休职工等工作 1、工会、妇委会工作:(1)坚持以人为本的科学发展观,在本所职工的生日当天送去100元生日蛋糕券,为职工送上诚挚的祝福,感受工会的温暖。(2)在我所新实验楼用房紧张的状况下,按照院工会的要求,利用原准备作实验室的房间建起了职工之家,购置了有关书报杂志及文体健身器材等。(3)组织了春节跳绳、跳棋、踢毽子比赛等趣味活动,从所长、书记,到离退员工都能踊跃参加,既营造了节日氛围,又有益于职工的身心健康;(4)用心参加省工会组织的运动会和院工会、院妇委会组织的各项活动,并获女子群众项目第一名一项、个人第二名一项和个人第三名一项的好成绩;(5)用心参加建国60周年和院建立100周年庆典活动,为迎接建国60周年有六名职工参加院合唱团;组织本所职工参加院训、锦句征集活动,共收到36条,从中挑选出比较优秀的20条呈报院庆筹备办公室;用心参加院里组织的爱国歌曲大家唱合唱比赛。 2、计划生育和综合治理工作:(1)按照院有关部门的要求,认真落实有关规定,加强管理,堵塞漏洞,保证计划生育和综合治理各项目标的全面落实。落实今年新颁布的《xx省职工生育保险办法》,用心缴纳的生育保险费,生育保险费用于支付贴合国家和省计划生育政策规定的女职工生育医疗费、职工实施计划生育手术医疗费等相关费用;(2)对孕龄女职工及长期临时工和出租房屋暂住人口进行入户登记检查,严把三证关,对苗头问题,用心采取有效措施予以妥善解决;(3)对防火、防盗等安全工作做到警钟常鸣,凡重要节假日都有布置、有值班、有检查;搬新楼期间,做好安全保卫工作,在检查老办公楼中发现部分消防器材老化,所里立即派员购置消防灭火器、消防水带进行了更换。同时,用心配合郑州市消协进行防火、防盗知识讲座,普及消防知识;(4)完善落实了规章制度,今年3月份制定了《职工岗位纪律制度规定》,进一步强化了我所职工的岗位纪律,完善了考勤、考核办法,转变了工作作风,提高了工作效率,促进了我所又好又快发展。 3、离退休职工工作:(1)认真落实生活待遇等政策,帮忙离退休职工解决生活上遇到的困难,对退养异地的几位老同志,在看病报销等生活上遇到的困难,所里尽其所能,予以帮忙;(2)用心协助离退休职工做好慢性病登记、申报、体检等工作,今年新上报慢性病材料3人,已批准2人;(3)及时向离退休人员通报院、所科研、开发、人事调整以及发展建设等方面的状况,对涉及全所职工利益的大事,主动倾听离退休人员的意见;(4)继续坚持为离退休人员过重阳节的基础上,今年开始实行为所有离退人员过生日送蛋糕和鲜花制度。 (四)、存在的问题 1、需要进一步研究如何搞好新形势下的思想政治工作。 2、需进一步探讨如何将思想政治工作和科研开发的有机结合。 3、由于受环境和条件的限制和影响,工会活动开展较少。 后勤基建管理处党支部工作总结 在后勤党委的领导下,后勤基建管理处党支部认真贯彻党中央和学校党委的指示精神,用心开展党内学习,加强支部建设,认真开展落实学习实践科学发展观活动,落实反腐倡廉宣传教育工作,创新活动形式,增强活动效果,取得了必须成绩,现将后勤基建管理处党支部20xx年活动总结如下: 一、深入学习理论知识,加强自身建设 后勤基建管理处党支部重视党员干部理论知识学习,除定期组织生活开展学习外还充分利用网络平台,由支部党员分组负责,每个小组负责一个月,主要负责上传党的理论基础知识、最新政策解读、个人学习体会和思想汇报等资料。其他党员将博客作为学习的网络平台,认真学习理论知识,加强理论修养,促进支部建设。这项活动即创新了活动形式,充分调动了大家用心性,同时也促进了支部党员的学习和提高,对于加强支部建设具有重要作用。 二、用心组织争先创优,促进支部建设 党支部组织全体党员学习《关于深入开展“争先创优、从我做起”主题实践活动的通知》(校党组发【20xx】7号)、全国教育工作大会精神和《中国教育中长期改革和发展规划纲要》。结合本职工作开展讨论,努力在“树立育人为本理念、质量是学校生命线、改革创新是学校发展的重要动力、加强学科建设”等四个问题上构成共识、找准方向、明确措施。就从自身岗位如何推动学校发展,如何透过本人工作到达管理育人、服务育人进行讨论,达成共识。 党支部结合我处实际工作,查找差距,制定精细化管理方案。全体党员结合自身工作岗位,查找与管理育人、服务育人要求之间的差距,研究制定精细化管理方案,落实服务措施和细则。根据精细化管理方案,在全体党员和全体工作人员中开展“强化服务意识,提高服务质量”的活动,充分发挥党员干部的模范带头作用,发挥党组织的先锋和带头作用,用心探索管理规律,改善管理方法,营造“ 管理育人、服务育人”的工作氛围,为和谐校园建设贡献力量。 三、建设标杆党支部,发挥模范作用 后勤基建管理处党支部为建立标杆党支部,结合支部特色,紧密围绕处里的中心工作,强调党员干部率先垂范,带动全处齐心协力,共同参与,促进后勤基建管理处各项工作的精细化管理,努力提高科学管理水平。在工作中充分发挥党支部的凝聚力和战斗力,发挥党员干部的先锋带头作用,推动各项具体工作提高科学管理水平,提高全处人员的服务潜力和后勤保障水平。在党支部1+1活动中,后勤基建管理处党支部与后勤集团动力修建中心党支部结对共建,共同为学校后勤管理工作贡献力量。 四、参观汶川援建展览,激发工作热情 20xx年11月13日,后勤基建管理处党支部组织全体党员到北京展览馆参观“汶川站起来--全国各省市及港澳台援建成果大型图片纪实巡展”。透过参观,大家看到汶川特大地震灾区恢复重建取得重大阶段性胜利,中央提出的重建三年目标任务两年基本完成的目标已成功实现。广大党员对于汶川援建工作的进展表示惊讶,也进一步激发了我们的工作热情。 五、培育廉政氛围,加强廉政建设 后勤基建管理处党支部在日常学习和组织生活中,时刻不忘培育、营造清正廉洁的工作氛围,坚持“标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防”的方针。首先是经常开展廉政建设的宣传教育工作,每逢组织生活会都会就廉政建设专门讨论,学习中央相关精神,对于社会上出现的腐败案件引以为戒;其次是加强群众监督和制度建设,从制度上和体制上设置警戒,鼓励群众和党员之间互相监督,党员和党员之间互相监督,构成良好的制度约束体制;再者是树立全心全意为人民服务的思想,坚持为群众着想,强调坚持以人为本,把最广大人民群众的根本利益作为一切工作的根本出发点和落脚点,认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。 在20xx年的组织生活中,党支部认真贯彻党中央和学校党委的指示精神,用心开展各项学习和实践活动,提高了党员的基本素质和理论修养,也使党支部的凝聚力和战斗力进一步加强,展望20xx年,我们坚信在党中央、学校党委和后勤党委的领导下,后勤基建管理处党支部必须会更加团结,更加奋进,努力为学校的发展建设事业做出贡献。 【篇三】 今年1-6月份以来,我局党支部在局党组的领导、关心和支持下,根据县直机关工委党建工作的有关要求和部署,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、十八大和十八届三中全会精神,围绕审计工作全局,扎实开展党的群众路线教育实践活动。以学习型、服务型、创新型机关党组织建设为目标,着力做好支部的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,为提升全局审计工作带给思想和组织保证。现小结如下: 一、主要工作 (一)以习总书记讲话为学习重点,推进学习型支部建设 1.深入学习宣传习近平系列讲话精神。自2月上旬全县党的群众路线开展以来,我局支部承担了组织本局机关干部集中学习活动安排,把习总书记的系列讲话精神作为开展的教育实践活动的重要资料,认真学习“三严三实”讲话精神,进行了讨论,要求大家以此为标杆,引导党员干部自觉对照检查“四风问题”,做到边学边查边改,切实见到成效。6月初,局班子及成员对照检查材料已交督导组审核中。 2.深入学习贯彻党的十八届三中全会精神。不断深化《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》的学习与理解。全面准确地把握党的重大战略思想、重大方针政策和重大工作部署。邀请县讲师组同志作了县审计局《群众路线教育暨党的十八届三中全会精神学习》专题报告会,深入浅出的讲授,使大家受到很好的教育的启发。 (二)以学习教育活动为重点,深化服务型支部建设 1.以群众路线教育实践活动为契机,切实改善工作作风。今年以来,我局深入贯彻落实十八届三中全会精神,紧紧围绕县委、政府确定的工作目标任务,打造人民满意的服务型、职责型、法治型、廉洁型机关。上半年制定出台了《泾县审计局2014年机关干部作风建设工作意见》并认真执行。严格执行中央“八项规定”、省委、市、县关于作风建设的规定,把各项要求和职责落实到日常工作中,高标准、严要求。坚决克服大手大脚、铺张浪费,讲排场、比阔气等奢糜之风。 2.以“三严三实”为标杆,不断推进审计工作争先进位。不断引导审计干部职工把精力放在抓落实上,全力推进审计工作争先进位。一是不断加强审计业务的学习和研究,个性是加强了计算机审计的力度。二是以“三严三实”作标杆,工作作风要实,真抓实干,说实话,办实事,求实效。努力把每个审计项目推进到位,把每项工作落实到位,不断提升审计机关作风建设和服务的整体水平。 3.丰富学习资料和学习方式。一是充分利用党组中心组学习日、机关早学习和集中培训等时机,采取自学、专题辅导、讨论交流等多种形式,丰富教育活动形式,并透过举办报告会、上党课、观看电教片等方式,不断丰富教育资料,增强教育的针对性和实效性,不断提高审计人员的自律意识。组织观看《焦裕禄》,邀请县讲师组同志给全局党员干部作了十八大专题报告。二是围绕持续党的先进性和纯洁性要求,认真开展为民务实清廉党的群众路线教育实践活动,着力整治“庸懒散”等不良风气,努力夯实党员干部思想政治基础。三是加强审计业务学习,结合审计工作实际,有针对性地抓好局机关业务学习,不断提高审计人才素质,激发审计队伍活力。围绕县委、政府中心工作,服务经济发展大局。 (三)以制度规范为抓手,加强支部组织建设 1.认真贯彻好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。继续认真贯彻《条例》,严格组织生活,认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主生活会、党员权利保障等制度,用制度管人、管事。建立健全机关党建工作领导机制,实行党支部书记“第一职责人”制度,认真履行“一岗双责”。力争使机关支部建设到达“班子更坚强、组织更健全、制度更完善”的目标。 2.加强党员队伍建设。继续执行党员公开承诺、群众评议和领导点评活动,对群众不满意、领导点评存在的问题要切实抓好整改。扎实做好退休老党员、困难党员慰问工作,努力为他们参加学习、发挥作用创造条件。对党员的培养吸纳,严格按程序和要求把好入口关。 (四)以作风效能为核心,加强机关廉政建设 1.扎实开展机关效能建设,强化日常工作管理。认真落实中央关于改善工作作风、密切联系群众的八项规定和县委三十条具体要求,努力打造党性坚强、作风过硬的审计队伍。对市、县纪委关于干部作风效能建设暗访状况,每期都在全局会议上进行通报,以身边的人和事教育大家。努力打造党性坚强、作风过硬的审计队伍。 2.推进惩防体系建设。组织党员干部认真学习贯彻各级纪委有关文件和会议精神,促进自觉遵守审计纪律和廉洁自律的各项规定。严格执行国家审计署和省、市审计机关审计纪律的有关规定,改善工作作风,提高工作效率和服务水平,促进廉洁从审,努力发挥审计在推进惩防体系建设中的职能作用。 3.加强廉政建设,确保审计干部清正廉洁。进一步打造阳光审计机关,不断加强审计机关自身建设。一是认真开展群众路线教育实践活动,坚决破除“四风”之弊。6月份,班子及成员对照“四风”问题,深入查摆作风方面突出问题,开展批评和自我批评,写出了对照检查材料交督导组审核之中。二是始终把廉政建设作为审计工作的生命线和“高压线”。严格执行审计“八不准”和各项廉政规定,要求每名审计人员时刻持续清醒的头脑,做到廉洁自律,两袖清风。三是加大内外部力量的监督力度。进一步加强对审计执法权和审计管理权的监督制约,确保审计权力正确行使。主动理解人大代表、政协委员、行风监督员的监督。主动做好人大交办和督办的审计项目并及时汇报工作。四是抓好审计纪律执行状况督查。坚持以执行“八不准”审计纪律为重点,抓好审计组及审计人员廉政职责规定的落实,加强对审计公示、现场执纪、审计回访、职责追究等制度执行状况的监督检查。 (五)立足支部本职工作,认真完成各项任务 审计局党支部在认真完成本职工作任务的同时,用心响应并参与上级党组织开展的各项活动,在服务审计工作大局中,用心发挥党员的模范作用。 1.结对共建和党务公开工作。我局支部把结对共建活动作为加强与村级党组织紧密联系的纽带,并以此促进和改善我们的工作状态和作风。今年我们已分别与黄村镇平垣村支部和昌桥乡泉水村支部签订了结对共建协议。六月下旬,我支部安排看望了结对共建村困难党员,为他们送上慰问金。 注意加强党的基层组织党务公开工作。在不断拓展公开资料、规范公开程序、创新公开形式、健全公开机制,推进权力公开透明运行等方面想办法,努力让党员、群众全面了解和有序参与党内事务。 二、下半年工作打算 下半年支部工作,我们将在局党组和上级党组织的领导和指导下,发扬成绩,改善不足。按照工委年初工作要点和支部工作计划,始终把服务经济发展大局作为支部工作的出发点和落脚点。继续服务中心,创新工作思路,增强服务的主动性、自觉性。加强支部班子建设,配齐因故缺额的支部委员。并将走访慰问退休老党员,关心他们的生活,落实好有关待遇,作为一项重要工作资料。努力为退休老党员参加支部学习、发挥作用创造条件。查看更多