广电局人才工作打算计划范文(Word版)

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广电局人才工作打算计划范文(Word版)

广电局人才工作打算计划范文(Word版)‎ ‎   为切实加强我局人才队伍建设,积极引导和鼓励广大实用人才创新创业,为我局文体广电新闻出版事业的发展提供有力的人才支持,现将2012年文体广电新闻出版系统才工作计划制定如下:   一、进一步加强对人才工作的领导。牢固树立 “人力资源是第一资源”的重要理念,始终把人才工作摆在全局工作中的重要战略位置,成立人才工作领导小组,制定人才工作责任制,配备人员,制定各项工作制度。   二、全面贯彻落实“党管人才”原则。建立健全人才工作运行机制。建立和完善人才工作目标责任考核机制,明确各相关部门、各街道的职责、任务和目标,加大考核力度,确保党管人才工作要求落到实处。   三、突出抓好人才培训工作。结合文体广电新闻出版工作实际,加大培训力度,通过开展业务培训等方式,使人才队伍在工作技能、工作作风、工作方法等方面都有所提高,提高人才队伍综合素质。   四、创新评价考核模式。完善人才评价标准,建立健全以业绩为依据,由品德、知识、能力等要素构成的人才评价指标体系。   五、加大优秀人才的表彰奖励力度。坚持物质奖励和精神奖励相结合的原则,建立以局机关奖励为导向,用人单 位和社会力量奖励为主体的人才奖励制度。   六、营造促进人才工作发展的人文环境。充分利用广播电视等新闻媒体,加大各类人才工作的宣传,激励各类人才创新创业的优惠政策和优秀人才的先进事迹,努力营造有利于人才工作发展的良好社会氛围。   七、健全完善人才服务体系。努力为各类人才创造良好的学习、工作和生活环境。 ‎
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