- 2021-04-15 发布 |
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文档介绍
幼儿园园长个人工作总结
幼儿园园长个人工作总结 热门幼儿园园长个人工作总结4篇 总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的 经验方法以及结论的书面材料,它可以促使我们思考,是时候写 一份总结了。但是总结有什么要求呢?以下是我们为大家收集的 幼儿园园长个人工作总结4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。 幼儿园园长个人工作总结篇1 二00四年悄然划上了一个圆满的句号。回首这一年的工作, 我倍感欣慰。虽然说不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位 锐意进取,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动教师们的 教育教学水平又提升到了一个新的层次。我努力探索以人为本、 科学管理的办园策略与方法,在不断的实践与探索中,无论是办 园条件、管理水平、师资建设,还是保教质量、幼儿发展都取得 了显著成效。下面我以点滴工作体会求正于同仁。 一、强化内部管理,提高办园档次 园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的广大教师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、 “开拓意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、 勤政廉洁、严以律已,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好 班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在 年轻教师中起到了重要的榜样示范作用。在我的带领下,我们的 班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。 我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的想法意见,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心, 引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理 凝聚了全园教师的真心,激发了广大教职工工作的积极性、主动 性、创造性。 二、狠抓内涵建设,提升教育质量 在“务实与灵活兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠 抓园本内涵建设,大力提升办园质量。暑假期间重新装修了大班 层面教学楼,封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更 儿童化。每班每室添置了空调,校园局域网不断完善。在局域网 的支撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、 上下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。 我倡导教师悉心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作, 理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。 我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升 教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师 专业发展过程中的具体目标和实施步骤。我充分运用表彰、鞭策、 激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。 我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,用积 小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速 成长。 三、更新办园理念,强化服务意识。 面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不 断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方 面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿 园的生存与发展既要用过硬的教育质量臝得良好的社会信誉,更 要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝, 它既可载舟又可覆舟,有了广大家长的满意,才有可能形成良好 的社会声誉;有了良好的社会声誉,幼儿园才能不断发展壮大。 基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、 处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾之忧,通过办好一件 件小事去臝得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面 上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做 好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用, 幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参与幼儿园的管 理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好广大家长的宣传、沟 通、引导工作。多形式的家长工作,充分赢得了家长对我工作的 肯定。 优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全徤康是幼儿园 一切工作顺利开展的保证,我高度重视,常抓不懈。我对全园教 职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时 时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮值门 卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛 开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史 的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接 送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加 了备餐间、更衣室,狠抓保徤卫生的“三个原则”、“四个严格”、 “五个认真”,使我园保证了卫生安全工作常态迗标,本年无一 例责任事故发生。 教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望 中以更好的姿态投入崭新的二00五年。相信在新一年的工作中, 我会取得更大的成缋! 幼儿园园长个人工作总结篇2 这个学期又过去了,用“时光飞逝”来形容一点都不为过。 今年,是我任园长的第一年,我以一 “初生牛犊”的姿势坐在这 个位置上。这期间,我从斗志昂扬到无从下手,再到隐隐失落。 走到现在我学到了很多!初涉管理这一行,很多东西都不懂,这 学期的工作感谢各位领导的支持和同事们的配合。我现将幼儿园 的一些管理和举措作如下汇报: 一、落实制度,明确分工 1、 落实制度: 在往年的基础上,把各项制度落实、实施。该奖则奖,该罚 则罚。提高教师的责任心,以及做事的积极性。 2、 明确分工 将责任分时间段、分角色规化到个人,对工出现失误的教师, 严格按制度进行责任追究。 通过健全制度和细化分工,才使得幼儿园各项工作都有条不 紊,从保教到保育、从环境建设到教师管理,随时都保持着良好 的状态。 二、 加强对幼儿的管理力度,提升幼儿园整体素质 1、对每位教师进行细致、明确的责任划分,由一个幼儿到 一班幼儿,到一整个幼儿园。逐次加强对幼儿的管理力度,力求 做到有幼儿的地方必有老师。 三、 多次举办大型活动,增强家长对幼儿园的了解度 1、 4月28幼儿园成功举行家长开放日,大半幼儿的家长都 应邀参加。在幼儿园,积极参加老师组织的各项亲子游戏;认真 观看老师们上课的方法;热烈提出各项问题以及改进的方法。在 幼儿园陪孩子们度过了愉快而难忘的上午。 2、 6月1日幼儿园举办六一文艺汇演,通过教师努力排练、 合理的分工,给家长呈现了一场热情、活泼、精彩的六一文艺汇 演。臝得了家长们的广大赞赏。 四、 存在问题 1、 师资问题:我园现没有一个正规幼师,缺少一个教师、 教学中的领头兵,教学质量存在一定的'欠缺。 2、 艺术班教学:艺术班相对应是一个高质量的班,但我园 现有的教师并没有一位教师能成功的带领这个班。 3、 班级人数相差较大:我园现有246人,但小班只有32人, 学前班有80余人。人数相差大,应加大对小班的招生力度,对 开各班的升学幼儿严格按照年龄来。 4、设备不足:我园整个只有两个洗手间,两个休息室。学 前班幼儿中午不午休,安全隐患较大。楼下的洗手间也太小,小 朋友容易出安全事故。 五、下期设想: 1、 定好明确的学期目标,加大管理力度。 2、 优化教师队伍,加强教师队伍建设,加强课堂教学管理。 3、 加大对小、中班的宣传力度,做到幼儿进、退园平衡。 幼儿园园长个人工作总结篇3 幼儿园园长年度个人工作总结20xx年悄然划上了一个圆满 的句号。回首这一年的工作,我倍感欣慰。虽然说不上创造了一 流业绩,但我立足于本职岗位锐意进取,推动幼儿园发展又上了 一个新的台阶,推动教师们的教育教学水平又提升到了一个新的 层次。我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法,在不 断的实践与探索中,无论是办园条件、管理水平、师资建设,还 是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。下面我以点滴工作体 会求正于同仁。 一、强化内部管理,提高办园档次 园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的广大教师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、 “开拓意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、 勤政廉洁、严以律已,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好 班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在 年轻教师中起到了重要的榜样示范作用。在我的带领下,我们的 班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。 我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的想法意见,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心, 引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理 凝聚了全园教师的真心,激发了广大教职工工作的积极性、主动 性、创造性。 二、狠抓内涵建设,提升教育质量 在“务实与灵活兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠 抓园本内涵建设,大力提升办园质量。暑假期间重新装修了大班 层面教学楼,封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更 儿童化。每班每室添置了空调,校园局域网不断完善。在局域网 的支撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、 上下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。 我倡导教师悉心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作, 理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。 我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升 教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师 专业发展过程中的具体目标和实施步骤。我充分运用表彰、鞭策、 激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。 我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,用积 小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速 成长。 三、更新办园理念,强化服务意识。 面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不 断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方 面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿 园的生存与发展既要用过硬的教育质量臝得良好的社会信誉,更 要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝, 它既可载舟又可覆舟,有了广大家长的满意,才有可能形成良好 的杜会声誉;有了良好的社会声誉,幼儿园才能不断发展壮大。 基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、 处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾之忧,通过办好一件 件小事去赢得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面 上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做 好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用, 幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参与幼儿园的管 理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好广大家长的宣传、沟 通、引导工作。多形式的家长工作,充分赢得了家长对我工作的 肯定。 优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园 一切工作顺利开展的保证,我高度重视,常抓不懈。我对全园教 职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时 时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮值门 卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛 开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史 的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接 送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加 了备餐间、更衣室,狠抓保徤卫生的“三个原则”、“四个严格”、 “五个认真”,使我园保证了卫生安全工作常态迗标,本年无一 例责任事故发生。 教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望 中以更好的姿态投入崭新的20xx年。相信在新一年的工作中, 我会取得更大的成缋! 幼儿园园长个人工作总结篇4 20xx年悄然划上了一个圆满的句号,幼儿园园长年度个人 工作总结。回首这一年的工作,我倍感欣慰。虽然说不上创造了 一流业缋,但我立足于本职岗位锐意进取,推动幼儿园发展又上 了 一个新的台阶,推动教师们的教育教学水平又提升到了 一个新 的层次。我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法,在 不断的实践与探索中,无论是办园条件.管理水平、师资建设, 还是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。下面我以点滴工作 体会求正于同仁。 一、强化内部管理,提高办园档次 园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的广大教师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、 “开拓意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、 勤政廉洁、严以律已,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好 班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在 年轻教师中起到了重要的榜样示范作用。在我的带领下,我们的 班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。 我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的想法意见,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心, 引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理 凝聚了全园教师的真心,激发了广大教职工工作的积极性、主动 性、创造性。 二、狠抓内涵建设,提升教育质量 在“务实与灵活兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠 抓园本内涵建设,大力提升办园质量,年度工作总结《幼儿园园 长年度个人工作总结》。暑假期间重新装修了大班层面教学楼, 封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更儿童化。每班 每室添置了空调,校园局域网不断完善。在局域网的支撑下,基 本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、上下级互通, 园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。 我倡导教师悉心钴研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作, 理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。 我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升 教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师 专业发展过程中的具体目标和实施步骤。我充分运用表彰、鞭策、 激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。 我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,用积 小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速 成长。 三、更新办园理念,强化服务意识。 面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不 断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方 面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿 园的生存与发展既要用过硬的教育质量赢得良好的社会信誉,更 要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝, 它既可载舟又可覆舟,有了广大家长的满意,才有可能形成良好 的社会声誉;有了良好的社会声誉,幼儿园才能不断发展壮大。 基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、 处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾之忧,通过办好一件 件小事去臝得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面 上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做 好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用, 幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参与幼儿园的管 理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好广大家长的宣传、沟 通、引导工作。多形式的家长工作,充分臝得了家长对我工作的 肯定。 优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园 一切工作顺利开展的保证,我高度重视,常抓不懈。我对全园教 职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时 时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮值门 卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛 开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史 的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接 送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加 了备餐间、更衣室,狠抓保健卫生的“三个原则”、“四个严格”、 “五个认真”,使我园保证了卫生安全工作常态迗标,本年无一 例责任事故发生。 教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望 中以更好的姿态投入崭新的二O—四年。相信在新一年的工作中, 我会取得更大的成缋! 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