工厂第一季度工作总结

工厂第一季度工作总结

进入一季度以来，分厂根据公司的安全管理要求，坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实安全 发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督检查，深化 隐患排查治理，进一步完善安全管理体系，确保了安全生产 无事故。 主要做了以下几方面的工作： 一、安全工作管理 认真组织学习贯彻落实了公司下发的各项安全文件、会 议精神完善了各类安全操作规程、安全管理制度、各类安全 紧急预案、安全考核制度，层层落实签订了安全生产责任制， 明确了各自的职责及工作要求，责任夯实到每名管理人员身 上，进一步增强了每个员工做好安全工作生产工作的责任感 和使命感。 本季度，分厂认真组织开展了“安全教育”活动，进行 了安全学习培训教育，同时开展了“百日安全无事故活动” 的实施，以黑板报、条幅等方式进行了宣传，组织员工每轮 班进行学习，并签到签退。全面提高安全生产意识，将安全 生产意识深入人心，确保安全生产无事故。 二、现场管理 本季度，分厂加强了现场安全、劳动纪律的检查力度， 对违反劳动纪律的员工分厂将按照考核制度进行处罚；同时 春节期间分厂进行了节前、节后检查，严格检查各工段各项 安全隐患；每月不定时对各工段进行几次安全环保综合性检 查，对各工段死角卫生、设备管理、工艺指标、安全设施等 一系列进行了检查，检查出的问题已全部整改，整改不了的 已上报公司领导。其次，转化工段对 2 个活性炭过滤器进行 更换催化剂，压缩工段对 2 个活性炭过滤器和常温氧化铁脱 硫 b 槽进行更换催化剂，分厂安全员对更换触媒进行现场全 程监护。 上级部门查出的问题有：生产装置设备管线上法兰连接 防静电跨接不规范；压缩水解 1、2、3 往复机一级、二级排 油管线需固定；合成醇分离器放空管导淋阀二级阀门不允许 安装低压阀；合成油分离器排油管线需增加支撑架等，另外， 安全环保部与伊东九鼎公司对分厂进行了互查，对所提出的 问题分厂已全部整改，部分需停车整改，整改不了的问题已 上报公司领导。 三、票证办理 根据安检科、分厂严格要求，本季度截止 3 月 18 日所办 票证：高空作业证 27 份、吊装作业 5 份、设备检修 48 份、 动土作业 3 份、受限空间 15 份、临时用电 7 份、一类动火 79 份、盲板抽堵 16 份，本季度共办证 200 份,严格执行了票证 办理规定。 四、本季度停车 本季度共停车两次： 1、转化工段汽包液位低连锁跳车； 事故经过：2020 年 1 月 14 日 20 时 16 分，（碳化气流量 21000nm3/h，系统压力 1.862mpa，氧压 2.199mpa）转化汽包 液位高至 506mm，转化汽包液位报警开始（高报），转化中控 主操作工王春通知现场操作工田志伟减少 2t/h 汽包上水；调 整后，汽包液位处于微降状态。21 时 23 分汽包液位降至 300mm 开始报警（低报），主操王春由于精神不振，未能及时发现； 21 时 31 分 40 秒转化汽包液位低至 200mm，主操王春仍未发 现和处理，此时，连锁动作。21 时 32 分 24 秒，转化氧气放 空阀自动打开（切氧），同时压缩两台往复机连锁跳车，甲醇 系统停车。事故原因：中控操作工王春由于上班期间精神不 振，未及时发现报警；工段未能认真落实公司分厂有关报警 的管理规定，分厂对劳动纪律的管理还未到位，睡岗问题仍 然存在。 2、合成汽包液位低联锁停车： 事故经过：2020 年 3 月 18 日夜班 5:30 左右，合成汽包 外送蒸汽总管压力升高，当前汽包压力调节阀一直处于自控 状态，自调阀设定压力为 2.96mpa，5:34 压力涨至 3.00mpa， 调节阀门全开，并一直处于打开状态，导致合成汽包液位急 剧下降（5:43 液位 726mm，5:45 液位 649mm，5:48 液位 414mm， 5:50 液位 311mm，5:53 液位 86mm，）。紧跟跳车，事后仪表查 明外送蒸汽压力表指示误信号。在此期间总控操作工金治国 一直没积极采取有效措施，离心机联锁跳车，合成系统停车。 事故原因：中控操作工金治国由于精神不振，未及时发现报 警，中控压力显示有误。防范措施：严格执行操作规程；及 时调节保证液位，加强业务培训力度，提高操作工业务素质， 在日常工艺操作中尽量避免投用自调，对压力、液位等与自 控、连锁互联的显示重新校对。事故原因：中控操作工王春 由于上班期间精神不振，未及时发现报警；工段未能认真落 实公司分厂有关报警的管理规定，分厂对劳动纪律的管理还 未到位，睡岗问题仍然存在。 五、存在的问题： 1、空分工段地面下沉，洗脱苯工段围墙托起需尽快处理； 2、地下消防水管网漏点多，需处理； 3、工作服不齐全，已上报公司相关部门，至今未处理； 4、甲醇防爆区域需使用符合标准的防爆工具，已上报； 5、安监局查出生产装置设备管线上法兰连接防静电跨接 不规范，部分已整改，有些需停车整改。 甲醇分厂 20XX 年 3 月 20 日 下一季根据公司统一要求条件下，结合分厂实际情况， 下月安全工作安排 1、加强提高员工安全意识安全及劳动纪律检查，按照“百 日安全无事故”活动方案，严抓逃岗、脱岗等劳动纪律，各 分管领导每天进行自查，一经查出严肃处理。 2、加强各类票证的办理工作。办理需规范、工整，不能 带有涂改迹象；严格按照上级部门的要求进行票证办理。严 禁违章作业、违章指挥、违规操作，分厂将严格监督检查。 3、加强现场员工劳动保护用品的管理，必须穿工作服、 戴安全帽。 4、在“百日安全无事故”活动期间，严格检查并排除各 项安全隐患，各工段加大对各尘毒监测点进行监测，并向职 工公告，向上级管理人员汇报，严格执行分厂下发的报警管 理制度。各工段要采取有效措施，杜绝跑、冒、滴、漏，确 保尘毒监测达标率 100%