特种作业人员管理制度

特种作业人员管理制度

特种作业人员管理制度 1.目的 规定本公司特种作业人员管理的有关要求。 2.范围 本制度适用于企业内各单位。 3.1 由公司安全管理部门负责特种作业人员的组织培训考试、取证。 3.2 特种作业人员在培训取得作业资格证前必须进行体检，体检合格， （没有职业禁忌证者）方可参加作业资格培训。 3.3 特种作业人员必须严格遵守本工种安全技术操作规程，严重违章 或造成事故者取消作业资格。 3.4 特种作业人员必须服从安全管理部门的监督管理，持证上岗作业。 3.5 加强取得特种作业资格证书的人员教育和管理。安全管理部门积 极认真地做好特种作业人员的培训复审合格者方可继续从事特种作 业。 3.6 特种作业人员资格证书不得涂改、转借，资格证书丢失应报主管 部门备案、补办。 3.7 特种作业人员连续六个月从事本工种作业，作业资格证书作废， 需重新培训取得特殊工种资格证书后方可同岗作业。 3.8 特种作业人员要保持相对稳定，凡内部调换工作单位时，需到公 司安全管理部门登记备案。 3.9 凡安排无证或无效证人员从事特种作业的单位主管领导，以违章 指挥论处，造成重大伤亡或重大以济损失者，按有关规定予以处罚， 并追究有关人员的法律责任。