集团年终工作总结优秀范文

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【导语】书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本部门的 角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主，说明为辅，可以夹叙夹议 说。总结要写得有理论价值。一方面，要抓主要矛盾，无论谈成绩或 是谈存在问题，都不需要面面俱到。另一方面，对主要矛盾进行深入 细致的分析，如谈成绩要写清怎么做的，为什么这样做，效果如何， 经验是什么；谈存在问题，要写清是什么问题，为什么会出现这种问 题，其性质是什么，教训是什么。这样的总结，才能对前一段的工作 有所反思，并由感性认识上升到理性认识。以下是 XX 工作总结频道为 你整理的《集团年终工作总结优秀范文》，感谢您的阅读！ 【篇一】 光阴荏苒，时光流逝，20xx 年转瞬间过去了。全体员工，在公司 各级的领导下，上下一心，团结协作，顺利地完成了全年各项工作任 务。回顾 20xx 年，我们虽没有十分骄人的成绩，但平安、顺利是我们 的收获。展望 20xx 年，相信公司会有更大的发展前景。为了更好地开 展工作，认真吸取经验教训，找出工作中存在的问题，现将 20xx 年度 工作总结汇报如下： 一、20xx 年主要工作回顾： （一）加强企业内部管理，不断提高企业管理水平 企业内部管理是企业生存和发展的基础。今年以来，公司在 X 总 的正确指导下，在 X 总的领导下，以理顺关系为重点，以制度建设为 根本，以提高服务质量为抓手，不断加强人员、车辆和物资管理。始 终把管理工作放在中心位置来抓，以管理出效益，以管理促发展。坚 持制度化管理与人性化管理相结合，分工协作，密切配合，不断修改 完善各部门各岗位管理制度，适时组织全体员工学习体会。了解掌握 人员动态和思想状况，加强沟通协调，及时解决矛盾和问题，决不允 许任何人以任何借口或理由在工作中相互推诿，更不允许任何人把个 人之间的恩怨或思想情绪带到工作中去。有力地增强了企业的凝聚力 和战斗力。定期召开工作会议，相互交流探讨，互相查找问题、剖析 原因，及时制定改进措施，做到了小问题当场解决，大问题限期整改。 有力在保证了全年工作的顺利开展。 （二）团结协作，密切配合，顺利完成全年各项生产任务 加强生产管理，完成生产任务是企业工作的核心所在。20xx 年以 来，公司各部门紧密配合，相互协作，围绕“强管理，抓安全，保质 量，讲信誉，扎实高效”的工作思路狠抓生产任务的按时完成，得到 了各施工方的一致好评。 1.加强了与各工地的配合协调力度，本着“平等互利、相互尊重， 及时沟通”的原则，确保混凝土浇注的顺利进行，要求前场工长工作 要深要细，提前做好工作安排，注重每一个环节，确保前场施工安全、 高效、无误。 2.加大质量管控力度，努力实现节能降耗。公司自成立以来，始 终坚持“以质量求生存，以信誉谋发展”的指导思想，大力加强质量 建设。从源头抓起，严把原材料进货关，加强砼的生产、出厂、运输、 和泵送等每一个生产环节的控制和要求。做到了批批送样检测，时时 观察调整。20xx 年，试验中心共进行砂、石、水泥等各种原材料检测 173 次，外加剂复检 27 次。发现问题迅速纠正，有力地保证了商品混 凝土的质量。同时，为了降低生产成本，试验室工作人员，在充分保 证质量的情况下，全年共进行了 87 次试配，27 次混凝土试验。对不 同气温条件下、不同标号的混凝土对塌落度及和易性的不同要求，适 时调整配合比，使其达到级配要求。既保证了混凝土质量又尽可能地 降低了生产成本。 3.加强对操作人员的调配和管理，严格操作规程，不断培养新的 技术能手，相互取长补短，努力提高操作室的操作技能。为公司储备 人才打下基础。 4.加强车队管理，有力保证了混凝土运送工作的园满完成。尤其 是全体驾驶员发扬连续作战的工作作风，克服天气寒冷带来的不利影 响，加班加点，任劳任怨地完成各项运砼任务。 20xx 年经过全体员工的共同努力，在各部门的相互支持配合下， 公司全年完成生产方量 75789 米 3，实现产值 2700 多万，保障了各工 地混凝土的需要。 （三）狠抓安全工作，实现了全年安全事故为零的良好局面安全 工作是企业的命脉，是公司管理的重中之重，它直接关系到企业的生 存和发展以及每个员工的切身利益。为此公司领导一班人高度重视， 始终把安全工作放在头等大事来抓，取得了良好效果。实现了全年无 重大安全事故的良好局面。 1、加强安全领导。年初公司即成立了以 X 总为组长的安全工作领 导小组，加强安全监督检查，及时发现和消除安全隐患，不断修改和 完善安全工作制度。 2、注重安全教育，提高安全意识。适时组织安全知识培训，定期 讲评安全工作情况。时刻提醒广大员工“安全工作无小事，小隐患也 会酿成大事故”的道理。坚持警钟长鸣，常抓不懈。 3、上下一心，齐抓共管。严格执行“安全第一，预防为主”的方 针，紧紧围绕“人身安全、财产安全、施工安全”的目标，形成“人 人讲安全，事事讲安全，时时讲安全”的安全工作氛围。绝不允许不 讲安全的人和事存在。对忽视安全工作的部门，发生安全事故的责任 人坚决处理，决不姑息迁就。 4、成立应急小分队，制定应急预案。当发生紧急情况和安全事故 时，保证及时有效的处理，限度把损失降到最低程度。 5、加大设备的维修和保养力度，确保安全运行。2017 年公司在 资金十分紧张的情况下，仍保证了设备维修和保养开支 37 万余元，充 分说明了公司对设备安全运行的高度重视。真正做到了发现问题及时 修理，定期组织检查保养，不允许带故障车辆上路，不允许设备带故 障作业，将安全隐患消除在萌芽状态之中，有力保障了车辆和设备的 运行安全。 （四）加强纪律建设、提高广大员工的主人翁意识 公司的绝大部分员工能严格要求自己，工作积极主动，认真负责， 服从公司安排和调度。积极参加公司组织的清理洗车池、操作室下的 水池及料场暗沟的排污等工作，不怕脏不怕累，认真负责，得到了公 司领导的高度肯定。 二、工作中存在的一些问题 1.各部门之间配合协调力度还有待进一步加强，效率有待进一步 提高。主要表现在工作人员对某些工作认识不足，导致工作“能拖就 拖，能缓就缓”的现象时有存在，有时不是这个没到位就是那个没有 到位，在一定程度上影响了工作进度。 2.前场与施工方和生产部门的衔接还不够。主要表现在：施工方 配合力度有待进一步沟通和加强；生产、运输、泵送等环节配合力度 需进一步提高，管道架设时有延后的现象发生等。 3.个别员工集体主义观念淡薄，工作怕脏怕累，只要组织照顾， 不要组织纪律。不服从工作安排，工作斤斤计较，相互推诿扯皮的现 象在一定程度存在。这也不关他的事，那也不关他的事。为此，新的 一年，我们要加强纪律整顿，对不服从工作安排的，公司将实行经济 处罚和行政处罚。 4.少数员工安全防范意识不高，还有待进一步加强，主要体现在 技术还不过硬，处理紧急情况的能力还有待提高，不能提前发现问题， 发现问题后又不能正确处理问题。据统计 20xx 年共发生各类安全事故 隐患 14 余起，处罚 20 余人次。 5.工作不深不细的现象还比较突出，主要表现在怕麻烦，敷衍了 事，不想做，不会做，有的是教他他也不做，这样的员工公司是要清 理的。 6.极个别员工特殊思想严重，不服管，认为公司不敢管，拿他没 有办法等思想严重存在。 7.工作流程有待制定，以避免造成职责不清，分工不明。 三、20xx 年工作计划与建议 （一）紧紧围绕“抓质量、抓安全、抓成本”这一宗旨，严格管 理。 首先，要从原材料质量抓起，不定期、分批次对进场的原材料进 行检测，努力控制好水泥强度和稳定性，掌握沙石的含泥量是否超标 等；试验中心还应把握好混凝土的塌落度和和易性。 其次，继续加强安全生产监管力度。一是前场工长要加大泵工和 管工的监管力度，督促管工加大对泵管的巡查力度，在注意安全的同 时合理布管，注意泵管的加固工作，二是要求车队要提高安全意识， 严禁超速行驶，严禁酒后驾车，要清楚的认识到安全驾驶的重要性和 必要性，同时要认真负责装料，运料及收好小票，不允许把料拉错工 地，否则必须严肃处理。 再次，继续提倡全员动员参与公司管理，尤其是试验中心要多做 试验，优化混凝土配合比，从各个环节控制好产品成本，以使企业达 到产品利润化。 最后，除着重抓好以上三方面的工作之外，还应搞好后勤保障工 作。一方面要抓好原材料的供给与保障工作，杜绝停产待料的现象发 生，否则，会给公司带来一定的负面影响，或者说有损公司形象和社 会信誉。 （二）努力拓展商混市场，提高方量和经济效益 目前，我们公司现有的商混业务偏少，每天的生产方量远远不能 满足现有设备，由于商混市场竞争比较激烈，为此，我们应制定一套 切实可行的销售方案，多发展业务，只有这样，才能提高生产方量， 从而提高企业经济效益。 （三）完善管理制度和工作流程，加强作风纪律整顿，提高广大 员工的工作积极性。 20xx 年，公司将在原管理制度的基础上不断修改，并利用一定的 时间组织大家学习。 新的一年意味着新的开始，新的机遇和新的挑战，为此，XXXX 全 体员工，一定会精诚团结，努力奋斗，争取新的更大的胜利。 【篇二】 即将过去的这一年是我工作以来压力同时也是我取得较大进步的 一年。首先我对地质所的各位领导、同事和师傅们表示衷心的感谢！ 正是在你们的大力帮助下，通过以老带新和手把手的言传身教，我的 业务水平才取得这样的进步。下面我就这一年来的工作、思想和学习 等方面的情况向领导、各位同事简要汇报一下。 一、在思想上，我没有放松思想政治学习，以优秀党员的标准， 不断提高自身的思想道德修养。在增强全面贯彻执行党的基本路线、 基本方针、基本纲领的自觉性的同时，全面提高运用马列主义基本原 理解决工作、生活中各种实际问题本领。深入学习贯彻党的精神，有 针对性地查摆自己在世界观、人生观、价值观以及理想信念、宗旨意 识等方面存在的突出问题，边学习边提高，使我的思想境界得到了净 化与提高，大局意识和负责任意识得到增强。积极了解国内外重大时 事新闻，时时把握动态形势，始终紧密跟随党中央的步伐。 二、在工作中，我本着立足岗位、无私奉献的工作精神，不怕苦 不怕累，以学技术、长本领为目标进行了不懈的努力。我勤勤恳恳， 认真做好自己的本职工作，在工作中不断学习、成长。 （一）面临着孤岛地区严峻的勘探形势，我和同事们一起自觉加 压，为管理局地质勘探论证会作出积极准备。其间，大家日夜加班奋 战了二个多月的时间，精细作出了各区块目的层构造图六幅，落实了 探井井位目标 10 口，为孤岛地区的勘探工作奠定了坚实的基础。通过 对论证会的全方面接触，使我自己工作水平有了很大幅度的提升。特 别的和同事一起奋战的时间里，我深深感受到了集体中团结奋斗的巨 大作用。 （二）在接手孤北地区的勘探工作以来，通过对基础资料的不断 积累、消化和吸收，对所管区块的地质情况有了基本的认识，工作也 逐渐得心应手。工作中把握好每次学习的机会，一边不断消化前人所 做的工作成果，整理已有的相关资料，从中得到启发，另一方面不断 向室内师傅学习他们工作中所得的经验，以供自己借鉴。工作中对自 己不明白的问题常与他们进行探讨，提出自己的见解和看法，不断思 考，勇于探索，目前已基本能够独力开展各项勘探工作。今年组织并 参与的《孤北斜坡带**街组隐蔽油气藏成藏模式及勘探技术研究》项 目获采油厂科技进步一等奖，所取得的科研成果对下步该区滚动勘探 工作起到积极的作用。 三、业余时间里，面对地质所着重脑力劳动、以电脑为主要工具 的特殊工作环境和超负荷工作量，以及缺乏体育锻炼，我积极参与各 项文体活动以增强个人体质。专业方面，我也主动加压，积极与同事 探讨 GeoFrame、LandMark 等行业软件的应用技巧，为顺利开展地质研 究工作打下基础，同时经常对自己进行充电，不断学习当前热门的勘 探方法原理，使自己的业务技能和科研水平得到提高，以适应将来的 行业竞争，更好的为油田事业作出自己的贡献。 当然，我还存在许多不足。首先是业务水平和工作能力还远远达 不到要求，还不能灵活应用，有时生搬硬套，贻笑大方；其次是刻苦 钻研的精神还不够，很多工作只是停留于表面，没有深入到实质，没 有去把握事物的根本；再次是进取心还不够，有时安于现状，妄自菲 薄！ 在今后的工作中，我一定要多看、多想、多问、多干，尽快尽好 地提高自己的业务水平、工作能力和科研能力，为以后的工作打下更 坚实的基础！ 【篇三】 在公司领导的的正确领导下，我公司工会充分抓住庆祝建党九十 三周年的契机，以优化投资发展服务环境为重点，以创新思维、服务 企业为举措，深入解决影响我公司工业经济发展的实际问题，突出了 工业经济结构调整、转变经济发展方式和服务企业等工作，较好地完 成了年度工作目标，下面将整年工作总结如下： 一、全年主要工作 1、强化形势教育，推动执行意识提高。 公司工会用心宣传市公司大政方针，并结合我公司实际进行分析， 找准着力点，紧扣工会工作，重点抓好执行力建设，并在推动公司“三 个建设”工作中，整合资源提升执行合力，进一步促进公司稳定发展。 公司工会用心组织公司职工进行“两个转变”、“三个建设”、形势任务 教育等专题学习，透过会议、班组学习等多种方式不断营造舆论氛围， 引导职工认清公司当前面临的形势任务，增强职工的自觉性和职责感； 团结和动员职工切实把思想和行动统一到公司的决策上来。 2、强化民主管理建设，认真贯彻职工大会制度。 公司工会认真贯彻实施《xx 省 xxx 公司企业职工代表大会工作标 准》，组织召开了三届三次职工大会。会议全面回顾了公司在 20xx 年 工作，从长远发展的高度对公司面临的形势进行了深刻的分析；确定 了 20xx 年“夯实一个基础、提高二种潜力、做强三大板块、完善四化 思路、坚持五条主线”的工作思路，确保安全生产实现“双零”，队伍 持续和谐稳定，礼貌建设争取更大荣誉，企业生产经营可持续发展， 实现****公司的平稳较快发展。市公司领导亲临会议指导，对公司的 工作成绩给予了高度评价，对今后的工作提出了具体要求，帮忙全体 职工进一步理清工作思路，明确了工作方向。 3、强化职工素质提升，大力推行班组建设标准化。 为进一步落实市公司班组建设“三突出五到位”的工作布置，提 高班组整体素质为抓手，深化班组执行力。公司工会完善了班组建设 管理信息，还开展了以发挥工会干部组织作用为龙头、以立足岗位强 化培训核心的学习记录交叉检查活动。鼓励职工加强学习，做好学习 记录，撰写读书心得。以这次活动为契机，公司工会组织工会委员及 工会小组长对职工学习记录交叉观摩，并评选出优胜奖以资鼓励。工 会干部们透过交叉观摩学习记录，找差距、补不足，确保学习收到实 效。 公司工会认真贯彻上级文件精神，用心开展“安全班组行”活动。 一是率先在市公司举办安全知识竞赛，竞赛围绕 xxx 站和 xxx 公司两 个安全重点单位的日常安全工作，组织了 8 个班组进行一、二、三名 的角逐。在比赛过程中，各参赛代表队队员严格遵守规则，以饱满的 热情和认真的态度，踊跃回答问题，比赛现场气氛紧张而激烈。二是 广泛开展“我为班组安全献一策”活动和“班组安全管理典型案例征 集”活动，公司工会共征集到 11 条优秀合理化推荐、3 条典型案例， 这些优秀推荐将促进班组安全管理水平进一步提升。 4、强化职工关爱，深入实施送温暖工作。 公司工会深入贯彻《全民健身纲要》，创新工作思路，组织职工以 身心健康为宗旨，广泛开展形式多样的群众性文体活动。今年是“三 八”国际劳动妇女节 104 周年，公司工会组织女职工参观柴埠溪，并 结合开展“先进女员工”表彰活动，还组织女职工代表参加市公司庆 祝“三八”国际妇女节联欢会；有声有色的组织了羽毛球训练活动， 并用心组队参加市公司第四届“安全班组行”杯职工羽毛球比赛。队 员们训练有素、团结拼搏的精神给大家留下了深刻的印象，被授予市 公司“安全班组行”杯职工羽毛球比赛“组织奖”；为丰富职工娱乐生 活，配合公司行政为全体职工及家属共 154 人办理了“**旅游年卡”。 透过活动的开展，活跃了企业文化娱乐氛围，满足了职工的精神文化 需求，增强了职工身心健康，提高了广大职工做好工作的凝聚力；公 司工会高度重视特困职工及“金秋助学”困难职工档案的建档和管理 工作，扎实细致地开展了特困职工调查及申报工作；在迎峰度夏时期， 公司工会成立防暑降温慰问小组，用心筹备防暑降温慰问品，深入公 司各工作现场、生产班组开展防暑降温慰问活动；组织全体职工体检、 女职工妇检，并不断完善职工健康档案；依托现有的职工文体活动阵 地，广泛开展职工读书活动，为职工发放购书券，组织“职工书屋” 建设， 用心建立“职工俱乐部”，公司工会拟建立永耀名居物业管理处职 工书屋为五“职工俱乐部”，为该俱乐部更新了配套管理设施及书籍； 为切实改善一线职工的生活条件，提高职工身体健康水平，公司工会 开展了基层食堂标准化建设活动，申报了 xx 管理处、xx 管理处、xx 管理处 3 个员工食堂为达标食堂。 为将工会建成职工贴心的家园，公司工会总是在第一时间对住院 职工及生活困难职工进行慰问，及时送去了公司党、政、工对职工的 问候。一年来，共慰问住院职工及家属 8 人次，重大节日慰问困难职 工及家属 3 人次，继续做好职工生日送祝福活动，慰问费过万元。 离退休工作是公司工作的重要组成部分，公司工会从思想上关心 离退休职工，从生活上照顾离退休职工。配合各有关职能部门，及时 按政策落实离退休职工的各项待遇；公司工会及时探望生病住院的离 退休职工，关心家庭生活困难的离退休职工；采取灵活多样的形式， 组织老同志开展丰富多彩的文体活动，用心为老同志的各项文体活动 带给必要的条件。3 月份，组队参加市公司十九届老年门球赛；5 月份， 组织老职工参加市公司钓鱼比赛、太极拳培训班。10 月份，组织退休 老职工及家属畅游清江画廊，欢度重阳佳节。 公司工会站在讲政治、讲大局的高度，开展“爱心活动”，其目的 是大力倡导职工关爱企业、关爱他人、关爱社会的良好风尚。4 月份， 公司工会组织职工为“玉树地震”捐款，公司 37 名员工用心踊跃参加 捐款活动，共募集捐款 4450 元。 5、强化自身建设，提高工会队伍执行力。 公司工会充分发挥工会干部的桥梁作用，进一步规范工会工作。 工会定期召开小组长会议，安排部署近期的工会工作，传达工会文件， 宣传工会政策。工会小组长也充分利用小组会时间向职工宣传工会政 策，开展工会法律、法规培训，传达工会文件，职工群众能够及时了 解到工会信息和上级工会工作动态，包括公司工会评先表优工作也是 由工会小组长用心推荐，再由工会干部民主评选。工会小组长及时向 工会反映职工思想动态，让工会及时掌握职工的思想动态，有针对性 的开展工作，把矛盾化解在萌芽状态。 加强工会干部培训，进一步促进工会工作上台阶。为提升工会干 部素质，适应形势的要求，公司工会经常性组织工会干部学习，还鼓 励工会干部不仅仅要学习工会业务知识，还要加强对法律、管理等知 识的学习，优化自己的知识结构，拓宽知识面，增强为职工说话办事 的潜力。 为更好的发挥工会理论政策研究在服务企业工作大局和工会工作 中的重要作用，公司工会用心组织工会会员围绕公司的重点工作和实 际状况，广泛开展理论研讨和调查研究工作，共收集优秀论文十余篇， 其中被市公司《2013 年度工会理论研讨论文集》采纳 3 篇。 今年公司工会还进一步完善职工子女劳保资料，并及时做好会员 档案接转工作，规范和加强工会会员的会籍管理。 二、20xx 年主要任务 20xx 年，公司工会将充分发挥工会的纽带作用，帮忙公司广大干 部职工统一思想、认清形势、查找差距、增强动力，把行动落实到各 项工作任务之中，确保 2014 年全面完成各项目标任务，加快推进“两 个转变”，推动公司又好又快发展。 1、继续深入开展班组建设活动。搞好班组建设是提升企业凝聚力 和竞争力的客观要求，也是是市公司礼貌检查重点考核项目之一。公 司工会将继续按照《工会标准化建设考核细则》和市公司班组建设“三 突出五到位”的工作要求，本着实事求是、自我评估、自我完善的原 则，进行自检自查，针对存在的问题和薄弱环节，进一步健全规范班 组建设。开展好岗位练兵，透过培训、职工自学、知识竞赛、技能比 武等形式提升职工素质。还要充分发挥工会小组长和班组长的桥梁纽 带作用，引导基层干部在班组一线，紧紧围绕公司发展目标和经营方 略，深入做好职工的思想工作，真实反映职工愿望，稳定队伍，用心 协助公司工会解决涉及职工切身利益的问题。 2、继续办好职工书屋活动。实施“职工书屋”建设和开展职工读 书活动，是学习加强职工思想道德建设，深化“建立学习型组织、争 做知识型职工”活动，实施职工素质工程的一项重要举措。公司工会 计划建立****公司职工书屋为三“职工书屋”。 3、做好“送温暖”工作。一是继续开展扶贫帮困送温暖活动，用 心做好对住院职工、困难职工、职工遗孀等的走访慰问工作；二是关 注社会弱势群体，倡导公益爱心理念，做好对社会弱势群体的帮扶工 作。 4、继续加强精神礼貌建设，持续开展年终总结评比表彰和推优选 树工作。继续做好基层先进群众和先进模范人物的选树、表彰工作。