精编抱龙中学课堂教学改革实施方案-

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精编抱龙中学课堂教学改革实施方案-

抱龙中学课堂教学改革实施方案:‎ ‎ 抱龙中学“问题导学型课堂”教学改革实施方案 为了大面积提高教学质量,促进教与学方式的转变,提升教师专业化水平和全面推进素质教育实施,努力把我校建设成为具有独特办学特色的品牌学校,我校决定开展“问题导学型课堂改革”活动,积极借鉴山东昌乐二中成功课改经验,特别是“分组学习,小组竞赛”课堂教学模式,改革我校课堂教学结构,优化课堂教学模式,提高课堂教学效率,从而构建适合我校实际的新型教育教学和管理模式。为了保证这一活动的顺利发展特制订以下实施方案。 一、总体目标 1、树立“每一个学生都能教好”的教育理念,坚持面向全体学生,努力使每个学生都得到发展; 2、优化课堂结构,转变教学方式和学习方式,构建起“分组学习,小组竞赛”的课堂教学模式,努力提高课堂教学效率; 3、加强教学精细化管理,切实落实“堂堂清、日日清、周周清、月月清”的教学要求,全面提高教育教学质量,扎实推进素质教育实施和新课程改革。 二、课堂教学改革具体内容 (一)小组建设 1、本着组间同质,组内异质的原则,成立学习小组: ‎ ‎ (1)成立学习小组,以月考和期末成绩为依据,将学生平均分成N小组,每组六人,按组排序,按序排座。每组设小组长一名,副组长一名。 (2)、明确小组长职责:不但要积极主动参与合作学习,更要协助老师落实小组学习任务,起到组织和监督的作用。 (3)、组内科学建设:为了最大程度地提高学生的参与率,组内每个成员都给分配担任一个具体的合作角色。方法一:将小组分为讨论的组织者、记录员、资料员、发言代表等,一定时间后,角色互换,使每个成员都能从不同的位置上得到体验、锻炼和提高。方法二:依据学科将小组成员分为不同的学科组长,在上某学科时,班级学科班长做好发言记录。小组的学科组长也要组织、记录等,组长监督并协调。小组学科组长将记录结果上报学科班长,学科班长核实记录情况,并上报当天班级值日班长,做好统计。方法还有很多,结合实践,灵活运用。我们鼓励组员要积极参与踊跃发言,倾听其他同学的发言,及时补充修改自己的看法。可采用计分的形式,调动同学的积极性。让每个人在活动中做到:会自主学习、会倾听、会表达、会讨论、会组织。保证事事有人做,人人有事做,让每个学生都能承担他个人对小组的义不容辞的责任。 (4)、 培养学生的集体荣誉感。在组间、组内等开展形式多样的竞争活动,实行不同等级的计分制。 ‎ ‎(5)、建立学生个人成长日记,每日填写。加强学习小组的考核评价,实行组间量化管理办法。 (6)、建立起科学的评价机制。实施过程中不断完善。 (7)、班内每天设一位值日班长(由学生轮流担当),负责统计班内当天的课堂情况及评价情况。每周设一位值周班长(由各班干部担当),负责统计班内一周的课堂情况及评价情况。 2、学科学习科研小组: (1)、成立学科学习科研小组,成员由科任老师、学科班长、各组的学科组长。 (2)、每周召开一次科研小组研讨会,学科班长组织,任课教师参加,反馈同学们在近期学习上存在的问题,师生共同商讨达成解决办法。 (3)、在课堂上帮助B层、C层同学解决疑难问题,主动展示、点评、质疑和拓展。 (4)、在课下检查各小组笔记本的整理、典型 本的整理,组长负责协调每天各科的作业量。 (二) 学案导学 1、教师备课变“教案”为“学案” ‎ ‎ 教师站在引导学生自主学习的角度,编写适合学生自主学习的学案。学案设计要符合学生自学的认知规律和课堂教学规律,教师就必须认真钻研教材,合理加工教材,科学补充教材。为学生设计课堂自主学习的方案,减少了教师的无效劳动,增强了备课的实用性。关于学案设计的格式,可参考其他学案执行。 2、教学方式体现教师主导 学案式教学,改变了教师的教学方式。体现的是教师的导和帮,学生的学是主旋律,教师的帮是画龙点睛,学生的“学”与老师“帮”协调互补,学习过程规范有序而有实效。 3、学习方式体现学生自主地位 学案教学改变了学生的学习方式。用学案教学,学生是在老师的组织下,依据学案的设计编排,环环紧扣步步深入地进行自主的学习。 (三)逐步完善“问题导学型课堂”教学模式 “问题导学型课堂”的教学流程包括明晰目标、学案导航、释疑解难、点拨提高、当堂训练、反思提高六个环节。 明晰目标是教师每节课必须首先出示学习目标,使学生明确学习的重点、难点和方法。 学案导航就是教师将“知识”设计成几个具有思维含量的“问题”,编写成学案,让学生根据学案阅读教材或有针对性、有选择性的阅读教材的重难点,从而使学生理解本课的基本概念、基础知识,对本模块知识有初步的认识,初步构建起知识体系。 释疑解难是对自学过程中存在的问题,小组内进行充分的交流,使学习内容最大限度的在小组内得到解决,记录员作好记录,以备展示,并找出本组未解决的问题。 ‎ 点拨提升是各小组根据组内讨论情况,对本组的学习任务进行讲解、分析,让中差生尤其后进生用板演或口答的形式对所学知识进行展示,学生找错误,或比较自己做法,自由更正,各抒己见。在展示交流过程中,教师引导学生讨论,说出错因和更正的道理;引导学生归纳,上升为理论,指导以后的运用。通过小组合作交流学习所得,探究解决问题的思路和方法,共同解决问题,形成结论。 当堂训练是通过完成课堂作业,检测每一位学生是否都当堂达到了学习目标,让学生在检测中查找自己学习过程中的不足和错误。当堂训练要重在打好基础,让学生通过紧张的口头或书面练习来巩固基础知识和基本技能,向形成发现问题、分析问题和解决问题的能力方面深化。 反思提高是教师引导学生总结本节课的收获,找出教学过程中的困惑与问题并解决这些困惑与问题。锻炼学生总结归纳的能力,学会在反思中成长。 三、课堂教学改革的步骤 第一阶段:制定方案、宣传发动阶段。(2012年2月10日——2012年2月26日) 1、成立课堂教学改革领导小组。 2、组织教师学习“问题导学型课堂”教学模式,各教研组开展学习心得交流会。 3、制定出《抱龙中学课堂教学改革实施方案》。 第二阶段:实验总结阶段。(2012年2月27日—2012年3月18日) ‎ ‎ 1、在理论学习的基础上,以备课组为单位,集体备课,编写学案,逐步完善我校的“问题导学型课堂”教学模式。 2、课堂教学改革领导小组深入课堂听课、评课,针对教改中存在的问题,共同研讨,指导、组织教师进一步进行理论学习和探索活动。全体老师相互听课,取长补短。 3、实行课堂反思制度,任课教师每堂课后要有短小的课后反思和教学心得体会,总结教改成败,纠错扬优,使教改走得更快、更好。 4、建立学生成长日记,记录学生每一天的自学情况。各班安排专人检查。 5、收集整理好各项过程资料,整理好各项档案。 第三阶段:实施阶段(2012年3月19日—7月) 1、全面实施“问题导学型课堂教学”模式。 2、诚邀教研室领导对我校课堂教学改革进行指导。 3、大面积提高学生能力及成绩。 四、课堂教学改革的保障措施: 1、成立课堂教学改革领导小组,加强对课改工作的领导 组 长:刘 安 副组长:张雪冬、董慷 组 员:梁海山、芮青城、高震、兰宗国、魏超华 潘之业、杨振峰、申斌、魏华飞、张梅英 2‎ ‎、组织好教师的培训工作,着力抓好教师的校本培训。教师认真参加各年级组织的或积极自发地进行教育理论的学习,指导自己教学活动,树立起与新课程改革相适应的教育教学观念,为课堂教学改革奠定理论基础。采取课堂教学观摩、专题讲座、经验交流等形式,引导教师解决课改中的实际问题,从而提高教师的整体素质。 3、各教研组认真组织研讨课和展示课的备课、听课、评议等活动。 4、将课堂教学改革与评优、绩效工资挂钩,对在教改中涌现出的优秀教师予以表扬和奖励。 课堂教学改革,特别是课堂教学模式的改革,决非一日之功,需要我们进行持之以恒的实践的探索,更需要全体教师的集思广议、通力合作,发挥集体的力量和集体的智慧。我们坚信:只要我们发扬吃苦耐劳、奉献乐业精神,一定能开创我校课堂教学改革的新天地。 ‎
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