2021公司工作总结经典范文5篇

2021公司工作总结经典范文5篇

2021 公司工作总结经典范文 5 篇 2021 公司工作总结经典范文 1 年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。充满恐惧的 20_年即将过去，更具挑战的 20_年在 向我们招手，经过这一年的忙碌，我收获了许多喜悦和快乐，也发现了自身存在的一些不足， 现将这一年在_机场基础工程项目工程部的个人工作汇报如下。 20_年，于我来说，也是一个具有意义、有价值、有收获的一年。在这一年里，我们完 成了_机场基础工程项目施工任务，对一个_技术人员初次从事机场建设的我来说，这是一个 突破。自 20_年 x 月进入南京机场项目以来，在项目领导的指导的引导以及同事的帮助下， 我在短时间内认识了南京机场项目部，并且很好地融入了项目团队，与之同时也完成了各项 本职工作。在此，感谢项目领导给予了我这一次工作和学习的机会，感谢各同事在工作和生 活中对我的帮助和支持，我将继续努力工作，积极进取，做得更好。 进入项目以来，我完成的主要工作有：审核施工图纸并计算工程量;协助项目总工程师 编制施工方案、技术交底及作业指导书，并进行图纸和技术、方案的交底工作;协助项目总 工程师与监理、设计、业主的沟通联系;做好项目施工资料的管理、编制工作，并负责竣工 资料组卷、验收;协助配合其他部门开展工作。 记得刚开工时，领导安排我审核施工图纸，起初，我并没有多在意，自认为出身于土木 行业，看图没有什么问题，但是当我拿到第一份建筑施工图时，才发现，建筑图并非我想象 中那么简单，面对复杂的施工图纸，我无从下手，不知道部分钢筋的锚固长度和布置形式， 不明白预应力锚索设计张拉力与锁定值的关系。尤其是没有工程量明细表的参照和不熟悉建 筑工程施工规范与验收标准，我更加意识到，任务的艰巨性。不过面对困难，我并没有退缩， 通过咨询专业人士、寻求同事帮助，网上查找大量与房屋建筑有关的规范、规程和国家建筑 标准设计图集系列资料。在慢慢的摸索中，终于有了一些头绪，审核出来图纸中存在的错误、 遗漏、前后矛盾和设计不明确的问题，得到设计答复后，计算出本项目工程材料需求用量， 圆满的完成领导所交付的工作。通过进行这项工作，我不仅学会了看建筑施工图和计算工程 量，还对房屋建筑工程施工和技术有了深刻的认识，这为以后的工作打下坚实基础。 随着审图工作的初步完成，我逐渐把工作重心转移到跟进工程技术管理与服务的事项上 来，协助项目总工程师编制施工方案、技术交底及作业指导书，并进行图纸和技术、方案的 交底工作;协助项目总工程师与监理、设计、业主的沟通联系;做好项目施工资料的管理、编 制工作，并负责竣工资料组卷、验收;协助配合其他部门开展工作等。通过以上工作，我意 识到工程部的重要性，因为工程部都是最直接的技术服务与管理，所以必须把事情做好，做 漂亮。与此同时，在部门主管的指导下，我学会了一些施工技术管理与组织方面的知识，并 能初步进行一些工程技术管理与组织工作。我知道，着眼于公司今后发展需求，仅仅这一些 还不够，还需要加强学习和锻炼，以满足公司要求、符合企业需求。 目前项目技术人员经验和专业知识相对薄弱，一些事情，必须通过多方面的努力才能完 成，在这里，协助配合就显的非常重要。通过与其他同事的互助，我从中学习到许多为人处 世的方法和道理。 辛勤的付出，总有回报，在大家的共同努力下，_机场基础工程项目圆满完成施工任务， 得了项目领导的认可。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，但部门主管领导及 时给我指出，促进了我工作的成熟性。 20_年，这个曾给许多人带了疑惑和恐惧，展望美好的 20_年，是一个充满机遇和挑战 的一年，更是一个发展和成长的一年。面对将来各种未知的困难和挑战，我绝不会退缩，勇 往直前，总结过去经验，努力改正过去工作中的不足，且在今后的工作中，更加严格要求自 己，在做好本职工作的同时，不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自 我，确保工作高效率、高质量。为公司发展竭尽全力。 2021 公司工作总结经典范文 2 2020 年的工作已经结束，根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析评定， 总结经验教训，提出改进方法，以便自己在今后的工作中扬长避短，为今后不断改进工作方 法，提高工作效率提供依据。 在工程施工过程中，我一直以积极的心态认真地对待自己的工作，在从事的各项工作中， 都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩，埋下头来干工作”，是领导教 会我的工作态度，从而提醒自己不要好高骛远，要脚踏实地，多干实事，在实践中检验自己 的知识并获得施工现场的经验累积。 一、积累经验，落实到底 施工现场工作更使我深深明白，自己翻看规范、规程学习到的知识在实际操作过程中必 须落实到底，不能有一点迁就的意向。以公司的效益为自己买的施工经验对我来说太重了， 必须以严谨的工作态度来要求自己，技术含量上不能掺杂任何侥幸成分，只有这样你才能在 自己的岗位上站稳。 二、技术交底不容忽视 技术交底作为施工班组的作业指导书，这就要求技术人员必须在施工工序开始之前做好， 这一点我没有做好，像钢筋、模板、砼浇筑这些常见的施工工序在基础都快施工完了我还没 有去做，只注意那些有特殊要求的施工工序，然而随着工作中不断的学习和认识，我对技术 交底工作有了更深的认识，就技术交底工作来说，并不是简单的把交底写完交给施工队签字 就完成工作了。 而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，发现未按或未 完全按技术交底施工的工人，要耐心的给予讲解和指导，也就是我们公司所要求的“保持过 程受控”的质量方针之一，无形中又和质量检查员联系到了一体，从而充分体会到了建筑施 工过程中各项专业人员“既分工又合作”这种无形的团队精神，这一点在今后的工作中是我 必须要改进的，也是我一定能做到的。 三、加强管理能力，协助安全生产 一幕幕血的事实，一行行触目惊心的数据，把建筑行业中的安全生产推向了巅峰，管生 产必须抓安全，安全工作并单是专职安全员的责任，我们每一个人都应绷紧安全生产的神经， 特别是技术人员，在编写安全技术交底的时候，不能因为不是自己的本职工作而玩忽懈怠， 要认真编写，积极配合安全员管理工作，加大管理力度，众所周知，安全管理工作难度很大， 很多工人都不能理解，但我们要以足够的耐心和力度来严格管理。 最重要的就是树立安全意识，首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任 感，只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性，才能用心做好这项工作。如果项目部 管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作，那在工程安全施工方面是致命的隐患。对于劳务队， 首先要做的就是在工人进场以后要安排一次安全教育培训，同时要对劳务施工队进行安全技 术交底。 今年的工程施工工作，使得自己的专业知识得到了长进和加深，工作能力，包括组织协 调能力、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作经验的积 累。半年来的工作表现也得到了项目部领导和同事们的认可。在今后的工作中，我将以百倍 的热情迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素 质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。为公司的发展贡献 自己的力量。 2021 公司工作总结经典范文 3 20_年，是我公司在建设公司领导下不畏困难，大刀阔斧进行人事改革的一年，也是我 公司全面总结以往的经验，不断探索发展新路，努力寻求新的发展的一年，更是我公司在面 对金融危机下不断萎缩的市场在寒冬中不懈地打基础、练内功、强管理、谋发展，为尽快实 现脱困走上发展之路的关键性一年。 一年来，我公司紧跟建设公司的发展步伐，按照年初职代会暨生产工作会议的精神，扎 扎实实地开展各项工作，使我公司的人事改革、经营管理、质量安全、党的建设以及队伍稳 定等各项工作都有了良好的开端。 一、各项指标完成情况 今年，公司共完成国内：企业总产值 10200 万元，其中：完成自找任务 2500 万元;完成 国外产值：13000 万元; 全年减员 42 人：其中：解除劳动合同 22 人;办理退休 15 人;调出公司：5 人;分流输送 到其他单位或项目部 57 人。 全年工亡率为 0;工伤重伤率亿元产值≤0.4(重伤事故为 0);工伤伤亡率≤2(轻伤一起，与 2010 年相比下降 50%);全年无新增职业病人;机械事故率为 0;交通事故为 0;特种人员体检覆 盖率未达标;环境污染事故为 0;各项环保指标全部达标。 二、认真贯彻职代会精神，全面落实各项工作要求 公司年初召开的职代会暨生产工作会议，对今年的工作进行了详细部署和安排，提出了 “围绕一个目标、抓好两个建设、解决三个问题、推动四个提升”的 20_年工作思路。一年 来，我们围绕“建立高效、精干的员工队伍，重塑土建王牌军形象，全面完成全年施工生产 任务”的目标，不断加强公司两级领导班子建设，切实利用人事改革的契机，抓好人才队伍 的建设，一是基本上解决了对公司发展信心不足的问题，广大员工在今年任务极度不饱满的 困难面前，不气馁、不泄气，充分用好建设公司给予我们的减负政策，寻求主动、苦练内功， 加快改革步伐，积极做好准备;二是在彭州项目工程中，不断克服这样或者那样的困难，基 本解决了我们在项目管理中管理粗放的问题，为下一步不断提高项目管理水平，努力化解经 营风险进行了有益的探索;为了经营部生存空间，公司今年还成立了机电工程处;三是解决了 合同及资料的管理不够细致的问题，针对过去合同管理上存在的不足，不断加强对合同的监 督和落实，使合同管理贯穿于从草拟到签订、履行的全过程，保证合同目标的实现，防范合 同的风险。并且，公司还整合了资料室，提要求、明目标，文书档案和生产技术档案并为资 料室实现一体化管理。 三、努力干好在手项目，不断拓展生存空间 1、彭州灾后重建项目：该项目是公司 2010 年重点建设项目，汶川地震后，彭州被国家 划为十个极重灾区之一，灾后重建任务异常繁重。彭州市___等四镇政策性安置房建设项目 工期 150 天，建筑面积 30000 平米，建设地点分布在彭州市__镇__村、___镇__村、__镇____ 村、__镇__路等地方，四个施工点相距有 120 公里，公司项目部针对此工程分布广、条件差、 现场“三通一平”没有完成、协调难等情况下，立即开始了项目部的组建工作。针对该工程 为灾后重建项目，具有其特殊性，没有施工用电、用水，没有施工道路等困难，项目部积极 配合业主解决完成这些工作。虽然 6 月 25 日项目部就进场，但是由于业主方的原因，工程 实际开工时间滞后，工期紧、任务重、责任大，在工程开工以后，项目部严格控制施工质量， 强化安全措施，在施工过程中，管理做到细化，责任做到落实，进度天天检查，跟不上就采 取措施。所以虽然该工程有诸多困难，但是通过全体干部职工的共同努力，到现在为止整个 工程已经完成工作量 1000 多万。___、__两镇 9 月 10 开工，建筑面积 1_平米，现主体结构 已经完成，受到了业主方的认同和好评。后期___10 月 20 曰、__10 月 29 日两镇相继开工， 正在紧张有序地进行基础和结构施工。其建筑面积为 18000 平米。为确保整个工程的顺利交 付，项目部发扬“艰苦奋斗，追求卓越”的铁军精神，在项目建设中，讲诚信、讲质量、讲 安全、讲文明施工，决心优质、高速完成建设任务，为灾区人民交上一份满意的答卷。 2、瑞丽工程处：在市场竞争激烈远离公司的情况下，工程处不等不靠、积极主动四处 找活，凭借着良好的信誉和踏实的作风先后承担了瑞丽畹町木薯淀粉厂土建及钢构工程，完 成工作量___余万元，建筑面积约 4000 平米;腾冲雷华宾馆改造工程土建及钢构工程，完成 工作量约__万元;海关犬基地食堂改造装饰及水电工程，完成工作量__万元;姐告___仓库土建 及钢构工程，完成工作量 37. 5 万元;姐告__市场三层改建工程，完成工作量 25 万，建筑面 积约 1100 平米等项目工程。 20_年，瑞丽工程处完成产值约___万元，实现利润约__万元，上缴国家各项税收 15 万 余元，支付职工工资：_元，人均_元。支付上缴公司各项社保费用：61992. 21 元，其中建 筑公司分摊社保费用：_元，支付上缴公司住房公积金：_元。 3、成都工程处：20_年，成都工程处在全体员工的共同努力下，共完成____万元的产值。 其中：广东__喷煤系统约 1500 万元(该项目己全面完工，正在办理结算。);江西__钢绞线扩 产工程约 1600 万元(该项目己进入终审阶段，初审约 1630 万元);德阳__电炉工程约 600 万元 (该项目已完工进入办理结算阶段)。 2021 公司工作总结经典范文 4 今年新领导班子基本确定以后，我公司在各种困难局面前，紧紧围绕加快公司发展这个 第一要务，从提高领导班子凝聚力和战斗力入手，用与时俱进的新思想、新观念、调动了广 大职工的积极性，增强了企业的活力，较好地完成了年初公司下达的各项经济技术指标。以 下是今年的工作总结： 一、注重加强思想建设 面对激烈的市场竞争所带来的经营压力，内债外债的资金压力，企业经济运行质量低下 所表现的内部管理压力，以及职工思想和情绪不稳定所带来的压力，都对领导班子在思想观 念、精神状态、领导能力和经营管理水平方面提出了新的挑战和考验。为此，公司从加强领 导班子思想建设，努力建设一个高素质、能够担当重任、经得起考验的领导集体入手，狠抓 了学习制度的落实，开展了有针对性的教育。 重新恢复和强化了中心组学习制度，保证了开展和思想教育和进行集体思想沟通的渠道。 抓住领导班子中带有普遍性的思想问题和难题，开展有针对性的教育。大大地提高了领导干 部依法治企，依法维护企业合法权益的法治意识。丰富领导班子成员在思想方法、领导艺术 及现代化管理等方面的知识，提高了领导班子成员不断把广大员工的利益实现好、维护好、 发展好，把广大员工的积极性引导好、保护好、发挥好的政治素质和思想素质。 二、注重加强合力建设 新的领导班子确定以后，企业能不能迅速适应形势发展的要求，能不能在压力和挑战面 前完成公司赋予我们的使命，关键在领导班子的能力，关键在领导班子的合力。 为此，我们积极承担了这些压力，逐一解决被诉事件，通过实行领导班子责任分工，明 确责任，做到为了实现_公司的共同目标，领导成员要责任共担，利益共享，指标共扛，协 同作战。通过严格干部纪律做到政令畅通，团结一致。领导班子各副职之间做到了相互补位， 协同作战。运用个别交谈或召开班子生活会的方式，解决领导班子在思想认识上的分歧。通 过开展批评与自我批评，使大家心情舒畅、和衷共事、真诚团结，形成较强的领导核心。 三、注重加强作风建设 着重抓了领导班子发扬艰苦奋斗作风的勤政制度。进一步规范了领导班子的工作行为， 规范了领导干部的工作作风。其次是抓了领导班子的廉政作风。结合公司廉政要求，领导班 子在职代会上公开签定廉政责任书，实现了踏踏实实做事、干干净净做人的诺言。 四、带头做实践者，提高对职工的亲合力 建立并实施项目可控费用全额承包的激励与约束并存的管理机制。调动项目自觉努力创 效的积极性。通过项目评优制度，使项目不断成为先进生产力的动力源。领导班子的形象和 行为，凝聚力广大职工的心，领导情系职工，职工心系企业。在公司的帮助和支持下，_公 司将会进一步充满生机，充满活力。 2021 公司工作总结经典范文 5 在集团公司及开发公司领导的强有力的领导下，_工程得以顺利进行。本人在_公司项目 工程部工作过程中，严格遵守法律法规，遵守公司的各项规章制度，平时严格要求自己，廉 洁自律。工作中敢于承担责任，有认真负责的精神，有一定的组织协调能力，能理论联系实 际的开展工作，与同志协作共事，一心为公司，较好地完成了 20_年工作目标。现将今年工 作总结如下。 一、项目投资情况 在公司的领导下负责项目的成本控制、工程进度、质量管理的技术支持和项目管理工作。 负责对本工程的工期、质量、安全、成本等实施计划。组织、协调、控制和决策，对各生产 施工要素实施全过程的动态管理。工程施工过程中，严格按设计要求、验收规范、规定，监 督检查工程质量、成本、进度、安全等工作。 二、项目组织管理情况 首先明确项目组织管理体系、项目工程部主要工作职责，确定项目管理的目的任务，制 定工程四大总体目标施工过程控制重点;制定项目管理工作程序。在集团公司及开发公司领 导的强有力的领导下和相关同事的协作下，使得_工程得以顺利进行，通过每周的集团公司 工作例会，汇报工程施工进展情况以及需要公司协调的事项，听取公司下步工作计划，贯彻 公司会议精神，及时落实公司相关决定;通过每周项目工程例会例会协调各项工作、解决日 常施工中的矛盾，加强相互之间的沟通，及时有效地控制好工程的质量、进度、成本、安全 文明。 三、工程质量控制情况 公司提出“建精品工程、树_品牌”质量目标，项目部围绕这个目标做了目标责任细分。 在工程开工前，对监理及单分包单位明确目标、验收标准等。并审定监理大纲及总分包单位 的施工组织设计。针对监理、施工单位在节能、智能、质量通病防治等方面的薄弱环节提出 改进要求，协助其完善施工工艺、措施的制定。组织新材料、新工艺的厂商，到现场为甲方、 监理、施工单位讲授材料的特性、施工工艺要求、质检方法等。组织专家、质监站、厂商、 监理、施工研讨材料性能、施工工艺、质量评定及验收方法，确定最终的预控方案。 目前建筑产品主要还是由手工完成，因此产品质量就必然会出现较大的偏差。而产品形 成的过程控制是对所有预控方案的执行过程，将直接影响质量目标是否能实现，影响项目品 牌与企业品牌。在过程控制上，我们发挥监理在质量管理上的职能，对监理充分授权、有效 监督。严格按照监理合同上明确的权力与义务，监督基层监理人员是否按照监理大纲及甲方 的企业标准执行质量管理。 严把原材料质量关。公司首先对部分主要材料供应商给予选择，从厂商直接订购，减少 中间环节，防止流通过程中可能出现的假冒伪劣产品。项目部对进场材料质量、数量、规格 验收，并监督现场取样送检，以检查到场材料是否符合合同要求。 四、加强材料检验 通过监理的日常性见证取样对材料质量检验监督;对现场材料巡查，对可疑材料，先停 用封存，再取样检查，排除疑点方可使用;做专业检查，对可疑材料，现场封存，扩大取样 数量，在规范之外，做独立检验;对确定的不合格材料，采取封存，限定时间在监理人员监 督下清理出场。对总分包单位加强质量管理。 总分包单位是产品的生产者，他们的工作直接决定产品的质量，事实上，各个施工单位 的工人的操作技能基本上是比较接近的，而产品的质量差异，主要是管理水平的差异。所以 在对于总分包单位的管理上，主要抓其质保体系建设，发挥质保体系在质量管理上的作用， 以及加强与总分包单位第一负责人及现场项目经理沟通和组织现场标区进行横向参观、相互 取长补短，强化市场竞争意识，大团队意识及品牌意识，从思想上重视质量管理。 _工程项目规模大、体量大、施工配合面广。如何优质、高效、低耗、按期、安全、文 明地建好该项工程，是本公司房产开发的重要里程碑，为此，全面调度公司的人、财、物， 严格按照质量安保体系运行。精心组织、科学管理，确保实现各项预定目标。