社区党建工作计划篇一

申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。

文档介绍

社区党建工作计划篇一

社区党建工作计划篇一 20__年,将是深入贯彻党的__届_中全会精神的开局之年,也 是开创组织工作新局面的重要一年。20__年党建工作的指导思想 是:认真学习贯彻党的__大、__大_中全会精神,围绕中心工作和服 务发展大局,用改革创新精神推进各项组织工作,进一步提高各 级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为实现街道科学发展提供 坚强的组织保证。 20__年党建工作重点围绕“ 1234”开展,即:紧扣一条主线, 打造两个亮点,抓好三项工作,建好四支队伍。 一、紧扣一条主线 紧扣贯彻落实党的__届四中全会精神这条主线,以科学发展 观为指导,努力提高干部、党员和群众科学发展意识、科学发展 水平、科学发展思维、科学发展能力。着力制度创新、倾力打造 特色党建、精品党建、品牌党建,全面推进街道基层党建工作迈 上新台阶。 二、打造两个亮点 1、打造街道社区区域化党建亮点。创新街道党员服务中心 服务机制,强化党员服务中心的核心地位作用,扩大党员服务中 心的核心辐射作用,建立驻街道综合党委,初步形成以街道党工 委为领导、社区党组织为主体,驻街道单位党组织和党员共同参 与开展“党建载体同创、工作思路同商、基础设施同建、为民服 务同抓、弱势群体同帮”的“五同”做法,形成街道区域化党建 工作新格局。 2、打造非公企业党建亮点。坚持“五抓”举措,提升非公 企业党建工作上水平、上档次。一是抓组建,健全非公企业党组 织,不断扩大党的工作覆盖面。二是抓制度,形成非公企业党建 工作良性机制,建立党建工作指导员和联席会议制度。协调解决 非公企业党建工作中的具体问题。三是抓阵地,开展阵地建设活 动,完善党员活动阵地。四是抓队伍,着力抓好党员队伍建设, 把强化对企业流动党员的管理作为党员管理的重点。五是抓载体, 促进非公企业党组织和党员先进性的发挥。创新活动方式,围绕 企业的生产经营和发展,开展“双强双优”企业创建活动和“党 员亮身份、促发展、树形象”为主题的实践教育活动,积极开展 “党员责任区”、“党员先锋岗”等活动。 三、抓好三项工作 1、扎实推广“四议两公开”工作法。加大检查指导力度, 明确“四议两公开”内容,在规范“四议”程序和“两公开”落 实上下功夫,在解决突出问题、维护群众利益、壮大集体经济、 促进社会和谐上见成效。实施“拓展工程”,把“四议两公开” 工作法的理念和做法逐步运用到街道、社区、学校、非公有制企 业民主建设中,在扩大应用范围上有所突破。 3、深入开展党员干部教育培训。落实党员干部“三级培训” 制度,明确培训职责,制定培训计划,落实培训措施,保障培训 经费,组织开展一到两次多种形式的党员干部教育培训活动。继 续举办“长兴讲坛”,邀请专家教授讲课。以机关、村、社区党 员活动室为阵地,开展培训、座谈、交流会议以及演讲、朗诵等 比赛活动。以党员干部远程教育网络为平台,组织党员干部开展 学习培训。适时组织外出参观学习,吸取先进地区发展经验。继 续深入开展领导干部读书竞赛活动。 四、建好四支队伍 1、中层干部队伍。继续加强中层干部的平时考核,对干部 严格要求,坚持公平、民主、竞争、择优的原则,形成中层干部 管理运行的新机制,树立正确的用人导向,使不干事、只策事, 不想事、只闹事,不管事、只惹事的干部受到处罚,使想干事、 会干事、干成事、不出事的干部得到重用。 2、村、社区干部和后备人才队伍。健全支部书记例会制度, 健全支部书记半年、全年工作考评考核制度,坚持年终“双述双 评”制度。加强支部书记教育培训,努力提高素质、增强执政能 力和发展能力。在退伍军人、大学生村干部、致富能人当中推选 后备干部,争取每个社区、村后备干部达 3-4 人,加大培养力度, 提高综合能力。 3、党员队伍。一方面加大发展党员的力度,真正把那些年 纪轻、有文化、善经营、懂管理、富有事业心和责任感的同志吸 收到党内来,壮大党员队伍。另一方面通过开展“党员活动日”、 农村无职党员设岗定责、社区党员特色岗、企业五好党员评比等 活动,真正发挥党员先锋模范作用。 4、大学生村干部队伍。加强日常管理,提高大学生村干部 大局意识、责任意识、奉献意识。出台扶持大学生村干部创业方 案,创造条件,开展多种形式的扶持活动,帮助大学生村干部创 业致富。 总之。根据以上的工作思路,长兴路街道 20__年的党建工作 将达到五个提升:一是党员领导干部的整体素质和表率作用有明 显提升;二是各党支部(总支)的凝聚力、创新力、执行力、战斗力 有明显提升;三是党员的先进性有明显提升;四是干部、职工精神状 态有明显提升;五是党员干部改革、创新发展意识有明显提升。
查看更多

相关文章

您可能关注的文档