企业党支部年度工作计划

申明敬告: 本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。

文档介绍

企业党支部年度工作计划

精品办公范文荟萃 企业党支部年度工作计划 20xx 年维保分公司党支部将在排水公司党委的指导下, 围绕中央十八届三中全会和市委十届三次全会精神,在去年 分公司整合的基础上,促进分公司转型发展,密切联系好职 工群众,做好排水公司保障和服务工作,抓好维保分公司的 和谐稳定,争创城投总公司文明单位。 一、指导思想: 以科学发展观、十八大和十八届三中全会精神为指导, 坚持解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进,紧扣“党 组织和党员创先争优”这一主题,贯穿“贴近群众、贴近生 活、贴近实际”这一精神,按照“抓学习、抓规范、抓特色” 这一思路,坚持“抓班子、带队伍、重建设、闯新路”的方 针,继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设,进一步 完善分公司的各项制度,以制度办事,积极推进维保分公司 的精神文明建设,为分公司全面协调可持续发展提供有力的 思想保证、政治保证和组织保证。 二、工作重点: (一)围绕主题,把握灵魂,深入学习贯彻十八大和十 八届三中全会精神,提高党员队伍素质 精品办公范文荟萃 1、以十八大和十八届三中全会精神为主线,加强理论 学习,提高党员队伍素质。深入学习宣传贯彻十八大和十八 届三中全会精神,是我们党支部当前和今后一个时期的首要 政治任务。分公司党支部将继续抓好“双学”小组工作。一 是学习理解十八大报告,及形势任务教育,二是对于党员和 分公司部门负责人等进行业务理论学习,倡导管理创新,以 实际行动落实十八大和十八届三中全会精神。 政治理论学习要按照公司党委 《20xx 年排水公司党委工 作要点》要求,深入学习宣传十八大报告,深入学习宣传十 八届三中全会精神,深入学习宣传新党章,帮助广大党员进 一步全面准确地掌握十八大和十八届三中全会精神。业务理 论学习和培训,要提高标准,严要求,切实以《维保分公司 管理标准》、《排水公司综合考核办法》、《排水公司行政 固定资产管理办法》、《防汛设备管理和使用办法》、《集 中采购物资的管理办法》等一些制度、章程作为主要学习资 料,开展大学习,大讨论,使广大党员和职工转变观念,深 化维保分公司业务拓展。 利用每月一次的党员组织生活向广大党员开展形势任 务教育,组织广大党员了解“世情、国情、党情、司情”, 认清形势明确任务,对党员进行道德、党风教育和心理健康 教育等。坚持每月的中心组学习制度,学习做到勤督促,常 精品办公范文荟萃 检查,多评比,鼓励学习先进。 2、以调动职工的积极性为目的,加强和改进思想政治 工作,提高分公司职工队伍素质。为进一步加强维保分公司 的管理,调动全体职工的积极性,分公司将实行部门经理、 班组长聘用制,为推进群众路线教育实践活动做新贡献,在 工作中要坚持全心全意依靠职工,发挥职工大会的民主管理 监督作用,坚持公正、公平、公开原则,保证维保的各项改 革的健康发展和分公司的稳定。 3、加强党员教育,开展爱岗敬业活动。在分公司广大 党员中深入开展“先锋模范,爱岗敬业”活动,以青年党员 为重点,培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养一线入党 积极分子队伍,加强新形势下党员发展和管理工作。鼓励党 员和入党积极分子开展岗位创新活动,为一些党员职工当骨 干创造条件,表彰先进树立典型,促进职工队伍综合素质的 提高。 (二)发挥优势,改进作风,加强党组织自身建设,提 高党组织的凝聚力和战斗力 1、抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。 要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治 理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作 则。工作中落实“党务公开制度”、“三重一大”和“民主 精品办公范文荟萃 生活制度”,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻 执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持 重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结 合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统一思想,团 结协作, 形成一个团结向上的领导集体, 争创“四好班子” 。 2、抓党员队伍建设,开展“党员先锋工程”活动,强 化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽 然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形 势新任务不相适应的问题,需急待解决。提高党组织的战斗 力,我们将加强党员的教育和管理,积极带领全体职工推进 新形势下教育活动,培养党员骨干,使全体党员在维保分公 司的各项中冲锋在前,起模范作用。 3、加强对青年团员的培养教育工作。党支部将鼓舞引 导青年团员把加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断 学习,严格要求自已,争取早日成为中共党员。今年要完成 一位团员的党员发展工作,争取立表考察一名同志,年底要 确定新的入党积极分子发展对象。 (三)加强分公司党建工作的建设,为维保发展搭建沟 通平台 一是建立健全领导干部密切联系群众的服务机制。做到 “两坚持”: 1、坚持领导干部联系点制度。坚持定期深入 精品办公范文荟萃 班组一线调查研究,督促检查、具体指导,帮助班组查找差 距,理清思路,解决问题。 2、坚持经常性的谈心制度。分 公司党政班子成员要定期与党员、职工群众开展谈心活动, 进一步沟通思想,增进团结。分公司发展的重大决策,要广 泛听取职工群众意见,充分吸收职工群众参与。建立健全重 大事项向党员及职工群众通报制度,完善职工群众评价监督 机制。 二是建立健全党员联系服务群众机制。今年维保分公司 党支部将围绕集中采购的满意度、防汛季节前的抢险演练等 积极开展主题实践活动,要鼓励党员改变围坐式学习的静态 模式,发动党员自主进行组织生活创新,走出分公司,面向 社会,接触社区,在服务中加强党性锻炼,充分发挥党员的 先锋模范作用。 三是建立健全党组织服务党员工作机制。立足服务发 展,整合资源、创新机制、健全党内为党员服务的体系,为 党员充分发挥先锋模范作用提供舞台,不断增强党组织的创 造力、凝聚力和战斗力。尝试建立“党员服务中心”,以协 调和解决党员在工作、生活和社会参与方面遇到的问题为目 的,使党支部成为服务党员的温馨家园,增强党员对党组织 的政治归属感。 (四)发挥工、团组织作用,加强思想政治工作,抓好 精品办公范文荟萃 分公司的精神文明建设 1、要以创建城投文明单位为目标,发挥工、团组织作 用加强思想政治工作。支持工团组织,结合各自特点,独立 负责开展工作,统筹安排,在厉行节俭的基础上组织重大节 日、纪念日庆祝活动,要按上级要求精心部署,突出主题开 展有教育意义的活动,如:组织学习十八届三中全会精神的 辅导讲座,建国六十五周年的活动,为公司、为社会、为他 人做好事等活动,开展警企共建活动,努力提高精神文明建 设水平。 2、开展普法宣传教育。为了进一步增强职工的法制观 念,党支部将聘请法制辅导员开展法律知识讲座,组织重点 岗位人员开展廉政教育活动,强化法制观念。 3、做好分公司的综合治理工作,加强安全防范,落实 综合治理工作的各项措施。加强安全问题的排查,及时反馈 信息,排除隐患,做好稳定工作。 新的一年,新的起点,我们维保分公司将以新的姿态, 团结和带领广大党员、职工群众,统一思想,更新观念,开 拓进取,全面推进排水公司新一轮的改革进程,为使维保分 公司的各项工作向着更高、更强的目标迈进而努力奋斗。
查看更多

相关文章

您可能关注的文档