干部指导能力检查表

干部指导能力检查表

‎ 干部指导能力检查表 ‎ ‎ 职称 项目 NO。 姓名 检查 ‎ 年 月 日 领导能力 率先示范，受部属信赖 ‎5 4 3 2 1‎ 计 划 性 能以长期的展望拟定计划 ‎5 4 3 2 1‎ 先 见 性 能预测未来，拟定对策 ‎5 4 3 2 1‎ 果 断 力 能当机立断 ‎5 4 3 2 1‎ 执 行 力 朝著目标断然地执行 ‎5 4 3 2 1‎ 交 涉 力 善于公司内外的交涉 ‎5 4 3 2 1‎ 责 任 感 有强烈的责任感，可信赖 ‎5 4 3 2 1‎ 利益感觉 对利益有敏锐的感觉 ‎5 4 3 2 1‎ 数字概念 有数字概念 ‎5 4 3 2 1‎ 国际意识 有国际意识、眼光广阔 ‎5 4 3 2 1‎ 自我启发 经常努力地自我启发、革新 ‎5 4 3 2 1‎ 人 缘 受部属、同事尊敬、敬爱 ‎5 4 3 2 1‎ 协 调 性 与其他部门的协调联系密切 ‎5 4 3 2 1‎ 创 造 力 能将创造力应用于工作 ‎5 4 3 2 1‎ 情 报 力 对情报很敏锐，且有卓越的收集力 ‎5 4 3 2 1‎ 评 价 分数愈多愈优秀 ‎ 得分