护理部2020工作计划

护理部2020工作计划

护理部 xx 工作计划 ( 一) 、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施抓好护士的 " 三基 " 及专科技能训练与考核工作 1 、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化 她们的学习意识， 护理部计划上半年以强化基础护理知识为主， 增加 考核次数，直至达标。 2 、加强专科技能的培训： 制定出周期内专科理论与技能的培训与 考核计划，每年组织考试、 考核 2-3 次，理论考试要有试卷并由护士 长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士 打下扎实的基础。 3 、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内 16 项基 本技能必须全部达标， 考核要求在实际工作中抽考。 其他层次的护士 工作计划安排操作考试一次，理论考试二次。 4、强化相关知识的学 习掌握， 组织进行一次规章制度的实际考核， 理论考试与临床应用相 结合，检查遵章守规的执行情况。 ( 二) 、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养：组织学习医 院服务礼仪文化， 强化护士的现代护理文化意识， 在全院范围内开展 提升素养活动。 ( 三 ) 、更新专业理论知识，提高护理技术水平。随着护理水平与 医疗技术发展不平衡的现状， 组织学习专业知识， 护理部组织护理查 房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。 二、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效 ( 一) 、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，定期进行护理 记录缺陷分析与改进，强调不合格的护理文书不归档。 ( 二) 加强护理过程中的安全管理： 1 、继续加强护理安全管理， 科室和护理部每月进行护理安全隐患 查摆及做好护理差错原因分析， 多从自身及科室的角度进行分析， 分 析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。 2 、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，杜绝严重差错 及事故的发生。 三、 深化亲情服务， 提高服务质量： 注重收集护理服务需求信息， 护理部通过了解回访意见、 与门诊和住院病人的交谈， 发放满意度调 查表等，获取病人的需求及反馈信息，及时的提出改进措施，同时对 护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。 标签 [url=javascript ：；] 护士工作 [/url][url=javascript ：；] 工作计划 [/url][url=javascript ：； ] 理论考试 [/url][url=javascript ：；] 护理文书 [/url] 护理安全 内容仅供参考