劳务管理责任书(与工人劳动合同对应）

劳务管理责任书(与工人劳动合同对应）

劳务管理责任书 甲方(公司名称及公章)：‎ 乙方（姓名）：‎ 为保障劳务作业人员的合法权益，搞好劳务分包的管理工作，维护社会稳定和用工单位的良好形象，强化统一管理，现经甲、乙双方协定，对乙方所属“xxxxxxxMC00-0017-6020地块R2类二类居住用地项目”有关劳务分包事宜签订以下责任书：‎ 一、 甲方的义务和职责 1、 建筑劳务作业分包合同成立：甲方根据乙方有关要求，委托乙方对劳务作业人员的安全生产、文明施工管理，切实做好劳务作业人员工资发放兑现工作（建立工资发放台账）。‎ 2、 甲方和乙方的管理人员必须重视做好劳务作业人员管理工作，设专人负责进行管理，把安全隐患消灭在萌芽状态。乙方按甲、乙管理制度的要求，严格管理，如管理严重失控或发生劳务作业人员的合法利益得不到保障，影响甲方形象的，甲方视其后果将对乙方处以0.1-1万元的罚款，造成对社会影响极其严重，按有关规定处理。‎ 3、 甲方和乙方必须重视对劳务作业人员的安全教育，严格贯彻安全第一，预防为主，综合治理的方针，实行进场前三级安全教育和岗前的安全交底，若发生安全事故，乙方应该立即通知甲方，双方积极协商，共同负责处理，事故特别严重的要立即上报上级主管部门，按有关规定办理。‎ 二、 乙方的义务和职责 1、 乙方必须建立劳务作业人员信息档案，档案内容包括：身份证复印件、工种、进场及离场日期、出勤工日、工资结算单（工资发放台账）、建筑劳务作业人员劳务合同、安全教育等。‎ 2、 乙方必须确保所有工序质量，一次交验合格.‎ 3、 乙方必须服从甲方现场管理人员的正确指挥（拒不执行，造成质量和安全事故的由乙方承担全部责任，并处罚款3000元/次）。‎ 4、 严禁工人酒后作业或不带安全帽进入施工现场，发现一次，每人罚款50元/次，第二次翻倍.‎ 1、 乙方必须保证施工工作面及生活区清洁卫生（甲方检查时达不到文明施工要求的必须及时整改到位，拒不执行的罚款800元/次）.‎ 2、 乙方必须按甲方指定车位将车辆摆放整齐，拒不执行罚款50元/次.‎ 3、 乙方必须节约各类材料，认真看图，如有不符合图纸设计的部位，造成浪费，必须拆除。如不拆除，罚款500元/次/部位。造成甲方材料浪费的按市场价2倍赔偿.‎ 4、 施工现场道路及生活区每天必须清扫，如不清扫，甲方安排人员清扫，所耗人工工资的5倍予以工程款中扣除.‎ 5、 工程质量必须符合设计和规范要求，砼如出现漏振，出现大面积蜂窝、麻面、狗洞，必须返工，并罚款2000元/次，造成的材料损失和人工工资全部由乙方自负.‎ ‎10、本工支模必须符合设计和规范要求，保证有足够刚度和稳定性、如模板的缝隙、平整度、垂直度、轴线位置、标高达不到要求，甲方拒绝浇筑砼，所耽误的工期和人工损失由乙方负责，还要赔偿甲方损失。如在砼浇筑时发生垮模、跑模，按部位罚款1000元/次，而垮模的砼必须在没凝固时利用于工程中，如不用，每次按浪费砼量的10倍罚款.‎ ‎11、现场周边、楼层做好安全防护，“四口五临边”部位，外架严格按两步三跨与结构楼层钢性连接.‎ ‎12、乙方在施工过程中应做好各项成品防护，保证其产品质量的完整性，以及其观感质量.‎ ‎13、各种材料进场后，应堆放整齐，有清晰的料牌，且要标明其数量、规格、进场日期，成品材料要按指定地点分类堆放，且要做好其详细料牌.‎ ‎14、各项工序必须先报验，且合格后方可进入下道工序施工，做到功法规范，样板选行.‎ ‎15、乙方必须做到各项工种施工期间，有责任心的管理人员现场指挥值班，甲方在巡查中如发现其管理人员不在现场，对甲方指出的问题不整改的罚款200元/次.‎ ‎ 年 月 日